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LEY N.° 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo - Coggle Diagram
LEY N.° 29783
Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo
PRINCIPIOS
Prevención
Responsabilidad
Cooperación
Información y capacitación
Gestión integral
Atención integral de la salud
Consulta y participación
Primacía de la realidad
Protección
DISPOSICIONES GENERALES
Objeto de la Ley
Cultura de prevención de riesgos laborales
Deber de prevención del empleador
Fiscalización y control del Estado
Participación de los trabajadores
Ámbito de aplicación
Sectores económicos y de servicios
Sector privado
Sector público
Fuerzas Armadas y Policía
Trabajadores por cuenta propia
Normas mínimas
Prevención de riesgos laborales
Mejora de los niveles de protección
POLÍTICA NACIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Objetivo
Prevenir accidentes
Prevenir daños a la salud
Reducir riesgos laborales
Esferas de acción
Combatir riesgos
Controlar y evaluar peligros
Formación y capacitación
Comunicación y cooperación
Compensación y rehabilitación
Responsabilidades
Estado
Empleadores
Trabajadores
Organismos involucrados
SISTEMA NACIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Tiene como finalidad:
Garantizar la protección de los trabajadores
Está conformado por:
Consejo Nacional de SST
Consejos Regionales de SST
Consejo Nacional
Formula la Política Nacional
Coordina responsabilidades
Promueve cultura de prevención
Capacitación e investigación
Registro de accidentes
Fiscalización
Consejos Regionales
Programas regionales
Cultura de prevención
Capacitación
Registro de accidentes
Difusión
Fiscalización
SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Principios
Compromiso del empleador
Coherencia entre planificación y ejecución
Mejora continua
Trabajo en equipo
Cultura de prevención
Retroalimentación
Evaluación de riesgos
Participación de trabajadores
Política de SST
Específica
Clara y concisa
Difundida
Actualizada
Protección de los trabajadores
Cumplimiento legal
Participación
Mejora continua
Organización
Liderazgo del empleador
Capacitación
Registros
Comité de SST
Supervisor de SST
Reglamento interno
Servicios de SST
Planificación y aplicación
Línea de base
Identificación de peligros
Evaluación de riesgos
Prevención y control
Gestión del cambio
Emergencias
Capacitación
Participación de trabajadores
Evaluación
Supervisión
Vigilancia
Investigación de accidentes
Investigación de enfermedades
Investigación de incidentes
Auditorías
Medidas correctivas
Mejora continua
Identificar deficiencias
Medir resultados
Evaluar desempeño
Corregir
Mejorar el sistema
Revisar procedimientos
DERECHOS Y OBLIGACIONES
Empleador
OBLIGACIONES
Garantizar seguridad y salud
Identificar riesgos
Prevenir riesgos
Capacitar
Proporcionar protección
Implementar el Comité de SST
Realizar evaluaciones
Investigar accidentes
Mantener condiciones seguras
Trabajador
DERECHOS
Protección de su seguridad y salud
Información
Capacitación
Participación
Examinar factores de riesgo
Proponer medidas preventivas
OBLIGACIONES
Cumplir normas de SST
Usar equipos de protección
Participar en capacitaciones
Cooperar en investigaciones
Comunicar riesgos
Reportar accidentes e incidentes
ACCIDENTES Y ENFERMEDADES OCUPACIONALES
INFORMACIÓN DE ACCIDENTES Y ENFERMEDADES
Registro
Notificación
Investigación
Estadísticas
Prevención
Información permite:
Prevenir accidentes
Prevenir daños a la salud
Analizar información
Elaborar estadísticas
Comparar resultados
INSPECCIÓN DE TRABAJO
INSPECCIÓN DE TRABAJO EN SST
Fiscalización
Control
Verificación del cumplimiento
Prevención de riesgos
Medidas ante incumplimientos