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Calidad de Vida Laboral - Coggle Diagram
Calidad de Vida Laboral
Relación trabajador – empresa
Objetivo:
Lograr satisfacción para ambas partes.
Se necesita:
-Cultura organizacional positiva
-Reconocimiento laboral
-Buena comunicación
-Sentido de pertenencia
Factores importantes:
Sociales
Económicos
Ambientales
Salud mental y fisica
Satisfacción laboral
Depende de:
Libertad para realizar el trabajo
Confianza de la empresa
Participación en decisiones
Reconocimiento
Motivación
Oportunidades de ascenso
Compromiso organizacional
Problemas actuales
Problemas en las empresas normalmente
Existe mucho estrés laboral
Se exige mayor rendimiento
Se piden más competencias
Muchas veces no hay suficiente apoyo