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Seguridad e Higiene en el Trabajo STPS - Coggle Diagram
Seguridad e Higiene en el Trabajo
Marco Jurídico (La base legal)
Ley Federal del Trabajo (LFT):
Contiene las normas principales sobre prevención de riesgos.
Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo (RFSST):
Define las reglas específicas que deben seguir las empresas
Constitución Política (Art.123):
Establece el derecho a condiciones de trbajo dignas y seguras
Normas Oficiales Mexicanas (NOM):
Estándares técnicos obligatorios (hay 44 normas vigentes).
Definiciones del Reglamento
Accidente de Trabajo:
Lesión orgánica o perturbación inmediata producida en ejercicio del trabajo.
Condición Insegura:
Fallas en las instalaciones o equipo que pueden causar accidentes.
Riesgos de Trabajo:
Accidentes y enfermedades a los que están expuestos los trabajadores.
Acto Inseguro:
Acciones del trabajo que omiten las reglas de seguridad.
Lo que debe hacer la empresa
Capacitación:
Entrenar a los empleados sobre los riesgos de sus funciones.
Equipo de Protección Personal (EPP):
Proporcionar el equipo necesario sin costo al trabajador.
Programa de Seguridad y Salud:
Documento con las acciones preventivas y correctivas.
Comisiones de Seguridad e Higiene:
Organizar a los trabajadores para vigilar el cumplimiento.
Diagnóstico de Seguridad:
Identificar los peligros en el cenntro de trabajo.
Obligaciones de los Trabajadores
Cumplimiento de medidas:
Seguir los protocolos de seguridad establecidos.
Uso de EPP:
Utilizar y cuidar el equipo de protección entregado.
Avisar riesgos:
Informar al jefe sobre cualquier condición peligrosa.
Exámenes médicos:
Sometersse a las revisiones requeridad por la empresa.
Clasificación de la NOM (Normas de la STPS)
Salud (Ruido, Químicos, Iluminación):
Enfocadas en evitar accidentes físicos.
Organización(Comisiones, Señalización):
Reglas para gestionar la seguridad internamente.
Seguridad (Edificios, Incendios, Maquinaria):
Enfocadas en evitar accidentes físicos.
Específicas (Minería, Agricultura, etc.):
Aplican según el giro de la empresa.
