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Psychologische Phänomene - Coggle Diagram
Psychologische Phänomene
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Barnum-Effekt
Menschen halten allgemeine, vage Aussagen für speziell auf sie zutreffend.
Beispiel: Horoskope – „Du bist sensibel, aber manchmal auch durchsetzungsstark.“
Bystander-Effekt
Je mehr Menschen anwesend sind, desto geringer ist die Wahrscheinlichkeit, dass jemand hilft.
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Parkinsonsches Gesetz
Arbeit dehnt sich so lange aus, wie Zeit für sie zur Verfügung steht.
Beispiel: Wenn du 1 Woche Zeit hast, brauchst du 1 Woche – selbst wenn 2 Tage gereicht hätten.
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Pygmalion-Effekt
Erwartungen beeinflussen Leistung. Wenn man viel von jemandem erwartet, steigt oft dessen Leistung.
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Mere-Exposure-Effekt
Je öfter wir etwas sehen oder hören, desto mehr mögen wir es – allein durch die Wiederholung.
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Peter-und-Paula-Prinzip
Männer werden oft eher befördert und landen dadurch auf Stellen, denen sie nicht gewachsen sind (Peter-Prinzip).
Frauen müssen mehr leisten, um aufzusteigen, und bleiben deshalb häufiger unter ihrer Kompetenzstufe.
Denkfehler nach Beck
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Selektive Abstraktion
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Beispiel: Gute Präsentation, aber nur den Fehler sehen
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