Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
KẾ HOẠCH 5 NĂM - Coggle Diagram
KẾ HOẠCH 5 NĂM
NĂM 1
Học tập & kiến thức:
HR: Kiến thức cơ bản về quản trị nhân sự, tuyển dụng, payroll, luật lao động
Tâm lý: Tâm lý học cơ bản, kỹ năng tư vấn, quản lý cảm xúc
Kỹ năng:
Giao tiếp, lắng nghe, viết báo cáo, kỹ năng mềm cơ bản
Sử dụng công cụ số: Excel, HRM, Canva
Hoạt động trải nghiệm:
Tham gia CLB, dự án tình nguyện, hỗ trợ tư vấn bạn bè, tham gia workshop
NĂM 2l
Chuyên môn:
HR: Quản trị nhân sự nâng cao, tuyển dụng, đào tạo nhân viên, xây dựng chính sách nhân sự
Tâm lý: Tư vấn tâm lý cơ bản, tham gia thực hành lâm sàng/giáo dục
Dự án thực tế:
Thực tập tại phòng nhân sự, trung tâm tư vấn, doanh nghiệp
Hỗ trợ tổ chức workshop, chương trình phát triển nhân sự hoặc dự án cộng đồng
Môi trường:
Học cách làm việc nhóm, phối hợp phòng ban, quản lý thời gian và deadline
NĂM 4
Vị trí công việc:
-
Chuyên viên tư vấn tâm lý tại trường học, doanh nghiệp hoặc trung tâm
Kỹ năng quản lý:
Lập kế hoạch, phân bổ công việc, quản lý thời gian, quản lý dự án nhỏ
Công nghệ & phân tích:
Sử dụng HR Tech, công cụ quản lý hiệu suất, phân tích dữ liệu nhân sự
Ứng dụng công cụ hỗ trợ tư vấn tâm lý (ví dụ: phần mềm quản lý học viên, theo dõi tâm lý)
-
NĂM 5
Mục tiêu: Trở thành nhân lực chiến lược, có ảnh hưởng
Chuyên môn & lãnh đạo:
HR: HR Manager, Talent Manager, phụ trách chiến lược phát triển nhân lực, văn hóa doanh nghiệp
Tâm lý: Trưởng nhóm tư vấn, quản lý dự án tâm lý, chuyên gia tư vấn chiến lược
Mở rộng cơ hội:
Freelance, remote, dự án quốc tế, hội thảo, networking chuyên môn
Đánh giá & phát triển:
Ghi nhận thành tích cá nhân, lập kế hoạch phát triển tiếp theo 5 năm
-