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6 - 1 - RAZIONALITA' OGGETTIVA E RAZIONALITA' CONTESTUALE -…
6 - 1 - RAZIONALITA' OGGETTIVA E
RAZIONALITA' CONTESTUALE
DA VISIONE OGGETTIVA
A VISIONE SITUATA
CAMBIAMENTO
EPISTEMOLOGICO
PDL PASSA DA
APPROCCIO
OGGETTIVO A
CONTESTUALE E
RELAZIONALE
OBIETTIVO
COMPRENDERE CIO' CHE ACCADE
ALLE PERSONE NEL LAVORO
IN RELAZIONE A
CONTESTO STORICO
CULTURALE
SOCIALE
MISSING WHAT
RIGUARDA LE DIMENSIONI MICRO
E SITUAZIONALI DEL LAVORO
LA PDL INTEGRA SOCIOLOGIA
CONCENTRANDOSI SU
COSA SIGNOIFICA
LAVORARE
COME IL LAVORO SI
INTRECCIA AI PROGETTI
DI VITA INDIVIDUALI
COSA FA L'UOMO
CONCRETAMENTE
QUANDO LAVORA
CRITICA ALLA
RAZIONALITA'
OGGETTIVA
TAYLORISMO
OBIETTIVO: OTTIMIZZARE
FUNZIONI, TEMPI E COSTI
LAVORATORE =
RISORSA INTERCAMBIABILE
BASATO SU LOGICA
ECONOMICA E PRODUTTIVA
IGNORA CONDIZIONI DI LAVORO
E SOGGETTIVITA'
PSICOLOGIA
POSITIVISTA
WUNDT
RICERCA DI VARIANTI
E PREVEDIBILITA'
UOMO = OGGETTO DI ESPERIMENTO
NON ATTORE SITUATO
RIDUZIONISMO
SCOMPOSIZIONE IN
ELEMENTI PREDEFINITI
RAZIONALITA'
CONTESTUALE
ALTERNATIVA A
OGGETTIVA
BASATA SU
:check: LOGICA DELLA SITUAZIONE
:red_cross: NON DELL'EFFICIENZA
IL CONTESTO
:red_cross: NON PRECOSTITUITO
:check: COSTITUITO ATTIVAMENTE
COMPOSTO DA
:black_square_for_stop: QUADRI SITUAZIONALI DINAMICI
CONTRIBUTO
ETNOGRAFIA DEL L
VALORIZZA
DESCRIZIONI MINUZIOSE
E SOGGETTIVE DELL'ATTIVITA'
VARIANZE CONTESTUALI
(NON SOLO LE COSTANTI
OSSERVAZIONE SISTEMATICA E
DAL VIVO DEL LAVORO
SCOPO
COMPRENDERE PROCESSI
E PRATICHE QUOTIDIANE LAVORO
PARADIGMA
AZIONE SITUATA
:red_cross: CONTESTO NON E' SFONDO
:check: ELEMENTO COSTITUTIVO DELL'AZIONE
IL L E' UN
FENOMENO
PRATICO
INTERPRETATIVO
SITUATO
ANALISI INTEGRATA DI
ATTORI +
STRUMENTI +
AMBIENTE +
SIGNIFICATI