Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Мой план на первое собеседование - Coggle Diagram
Мой план на первое собеседование
Моя самопрезентация
2.1. Блок 1 — Позиционирование
основная сфера интересов / будущей профессии
1–2 ключевых направления, в которых я развиваюсь
кто я сейчас (студент / специалист)
2.2. Блок 2 — Опыт и компетенции
учебные проекты / стажировки / подработки
2–3 конкретных кейса, которые подходят под требования вакансии
какие навыки я показал в этих ситуациях
2.3. Блок 3 — Мотивация
чем я могу быть полезен компании
как эта работа поможет моему развитию
почему мне интересна именно эта позиция
После собеседования
6.1. Вежливое завершение
поблагодарить за время
уточнить следующие шаги (сроки ответа, этапы)
6.2. Рефлексия
что получилось хорошо?
какие вопросы были сложными?
где я растерялся и как в следующий раз могу ответить лучше?
6.3. Обратная связь
по возможности попросить у рекрутера комментарии:
что можно улучшить
где были слабые места
6.4. Снижение стресса
выполнить заранее запланированное приятное дело
не зацикливаться на одном интервью: «это взаимный выбор»
Подготовка до собеседования
1.2 Изучаю компанию
сайт: миссия, ценности, структура
новости, проекты, клиенты
история, продукты, услуги
чем эта компания лучше других для меня
1.1 Понимаю свою мотивацию
чему я хочу научиться
как мои цели совпадают с задачами компании
зачем мне именно эта работа
1.3 Узнаю формат и этапы собеседования
дресс-код и стиль общения
будут ли тестовые задания, кейсы, вопросы по компетенциям
формат: онлайн / офлайн / телефон
кто будет собеседовать (HR / руководитель)
1.4. Готовлю примеры и кейсы из опыта
что я сделал
какой результат
какие задачи стояли
какие выводы
минимум 5–10 ситуаций, где я «молодец»
1.5. Продумываю soft skills
ответственность и соблюдение сроков
коммуникабельность
умение работать в команде
умение решать конфликты и проблемы
1.6. Техническая подготовка
если офлайн: маршрут, время в пути, контакты
одежда: опрятная, подходящая к стилю компании
если онлайн: интернет, звук, камера, фон
распечатанное резюме / блокнот и ручка
1.7. Психологическая подготовка
короткие аффирмации / поддержка от близких
план «наградить себя» после интервью (кофе, прогулка и т.п.)
настрой: собеседование — это диалог, а не экзамен
Обсуждение зарплаты и условий
5.1. Готовлюсь заранее
изучаю примерный уровень зарплат на рынке
делаю для себя 3 уровня:
«идеально»
«комфортный минимум»
«готов рассмотреть»
5.2. Как говорить о деньгах
аргументирую ожидания навыками и задачами, которые готов брать
не ссылаюсь на кредиты и личные расходы
называю диапазон, а не одну сумму
5.3. Спрашиваю про перспективы
есть ли рост дохода после испытательного срока
от чего зависит повышение зарплаты
Поведение на собеседовании
3.1. Первое впечатление
вежливое обращение на «вы»
телефон — на беззвучный
приветливая улыбка
3.2. Язык тела и голос
прямая осанка
спокойное дыхание
говорить четко, без спешки
избегать «ну», «как бы», «типа»
3.3. Содержание ответов
не пересказывать резюме целиком
говорить про результаты, а не только обязанности
приводить примеры с цифрами / фактами
честно отвечать, но без жалоб на прошлый опыт
3.4. Показываю свою уникальность
какие мои качества/опыт отличают меня от других
связь моих интересов с направлениями компании
3.5. Онлайн-интервью
проверка, хорошо ли слышно/видно
доброжелательный тон
включенная камера
Вопросы работодателю (мой список)
как проходит адаптация новичка?
какие есть возможности обучения и роста?
как устроена команда, с кем буду работать?
можно ли в будущем расширять зону ответственности?
как будут оценивать результат?
официальное ли оформление?
как устроена система оплаты (оклад/бонусы/премии)?
какие задачи на испытательный срок?
Ошибки, которых я буду избегать
Стеснение говорить о деньгах и отсутствии конкретики по зарплате
Полное отсутствие вопросов работодателю
Противоречивые ответы (одна мотивация вначале, другая — в конце)
Жалобы на прошлых работодателей и негатив
Неподготовленная или «размазанная» самопрезентация
Невнятная речь, суета, слова-паразиты