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il lavoro - Coggle Diagram
il lavoro
le principali teorie
weber
smith l'aumento della produttivita
sfurttamento dell'operaio disugualianza alienazione
materilismo proletari
frammentazione ripetitiva
marx
durkeum
il lavoro impiegheria e tempo
traformazione di risose di materiali e simboliche
scopo
sccrescimento di sussistenza
maggiormento condizioni di vita
attivita umana intenzionale
maggiore unita delle traformate
blauner
le quattro caratteristiche principali del lavoro alienato
mancanza di potere
significato delle operazioni svolte
la carenza di rapporti di integrazione
nell'impossibilita di esprimere le proprie potenzialita
lanienazione in più direzioni
asssenza di rivelazioni umane
mayo
placare linsoddisfazione dei lavoratori
formare una classe dirigente più attenta
in sociologia
l'attivits e socialmente organizzata attraverso cui gli individui
e condizionato dalle strutture del capitale delle tecnologie
e l'insieme delle mansioni volontarie che attraversi sforzi fisici è mentali
riproduzione materiale e sociale dell'uomo
lavoro identita
individuale
determina lo status sociale
posizione occupata all'interno della societa
collettivita
contribuisce all'organizzazione della societa la quale per funzionare
ha bisogno che individui siamo produttivi e attivi
la divisione del lavoro
lavoro della societa
stessa operazione collaborano
organizzazione
nuovo modo di lavorare
il lavoro viene scomposto in operazioni più semplici
cordinamento
nel corso della stoiria
societa primitive
divisione basata sul genere
societa agricole
divisione del lavoro basata sulle mansioni agricole
societa industriali
processo di realizzazione della societa
societa postiudustriali
new economy
taylor e il management scientifico
l'analisi dei compiti di stradalizzazione delle procedure
per aumentare la produttivita e migliorare l qualita del lavoro
ford catena di montaggio
henry ford
catena di montaggio