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Sistema General de Pensiones (SGP), Distribución, BIBLIOGRAFÍAS: …

- - - - Independientes: Quienes prestan servicios al Estado o empresas privadas mediante contratos de prestación de servicios y deben cotizar según sus ingresos mensuales.
      - Dependientes: Vinculados mediante contrato laboral o servidores públicos.
    - - Traslado entre regímenes
        
        Solo permitido cada 5 años.
        No puede realizarse si faltan menos de 10 años para la edad de pensión.
      - Selección del régimen: público o privado
      - Obligación
        
        La afiliación implica el deber de cotizar mensualmente sobre el ingreso base correspondiente.
      - Diligenciamiento del formulario de afiliación.
      - Registro en la base de datos del sistema.
- - - - 1150 semanas
        
        Suficiente capital acumulado (pensión min ≥110% SM)
    - - Mujer: 47 años
        Hombre: 62 años
      - 1300 semanas (aprox, 25 años)
- - - - Indemnización sustitutiva o devolución de saldos, si no se cumple el requisito para pensión.
        y bonos pensionales en caso de traslado entre regímenes.
- - - - Régimen Solidario de Prima Media con Prestación Definida (RPM)
        
        Sistema pensional público administrado por Colpensiones, dónde los aportes de todos los afiliados forman un fondo común para financiar las pensiones de quienes cumplen los requisitos de pension de vejez, invalidez o sobrevivencia.
        
        Caracteristicas
        
        Fondo común: Todos los aportes van a una bolsa común de naturaleza pública creando un sistema solidario dónde los aportes de todos financian las pensiones.
        
        Prestación definida: La pensión que se recibe es previamente definida por ley, independientemente del monto de sus aportes.
        
        Cálculo: Se basa en los requisitos de edad y semanas cotizadas, y no depende de la rentabilidad de las inversiones individuales.
        
        Beneficios: Garantiza prensión de por vida al cumplir los requisitos y no está sujeta a las fluctuaciones del mercado financiero.
      - Tipos de pensión:
        
        Vejez
        
        Se otorga al trabajador al cumplir la edad legal y requisitos de cotización establecidos.
        
        Tiempo: 1.300 semanas cotizadas (aprox. 26 años).
        Edad: Mujeres 57 años - Hombres 62 años
        
        Invalidez
        
        Protege a quienes han perdido su capacidad laboral de forma total o parcial, ya sea por enfermedad o accidente.
        
        estarás protegido con un ingreso de por vida.
        
        Familiar
        
        Contribución de un núcleo familiar,
        
        Es la suma de los esfuerzos de los cónyuges o compañeros permanentes para recibir una pensión de 1 salario mínimo, cuando cumplen con la edad de retiro, pero no tienen suficientes semanas cotizadas para pensionarse individualmente.
        
        Sobrevivencia
        
        Beneficia a los familiares de un afiliado fallecido (cónyuge, hijos, etc.).
        
        En caso de que tú fallezcas tus beneficiarios podrán recibir una pensión, gracias a las cotizaciones que hayas realizado. O, en caso de que fallezca alguno de tus familiares, puedes ser el beneficiario de ese ingreso.
      - Régimen de Ahorro Individual con Solidaridad (RAIS)
        
        Se basa en el ahorro personal en cuentas individuales, que se nutren por los aportes del trabajador y del empleador, más los rendimientos financieros.
        
        Caracteristicas Principales
        
        Ahorro individual: Cada afiliado tiene una cuenta en una AFP.
        
        Aportes: Tanto como del afiliado como del empleador, se destinan en esta cuenta.
        
        Cotización obligatoria: El del 16% del SMLV y se distribuye en administración, fondo de garantías y la cuenta de ahorro individual.
        
        Solidaridad: Componente a través del cual el estado financia un fondo de garantías para la pensión mínima.
        
        Pensión mínima garantizada: Si no se acumula el capital suficiente, pero se cumplen los requisitos mínimos, el afiliado puede acceder a esta.
        
        Indemnización sustitutiva: Equivale al valor de los aportes realizados con sus rendimientos.
- - - - Afiliación de sus trabajadores
        
        Garantizan que los trabajadores estén vinculados a un régimen pensional (público o privado).
        
        Reportan información laboral y salarial a entidades administradoras.
    - - Regula, garantiza y vigila
        
        Sostenibilidad
        
        Ampliación de cobertura
        
        Presupuesto General De La Nación
        aporta recursos para financiar déficits en el RPM
    - - RAIS
        
        COLFONDOS, PORVENIR, SKANDIA Y PROTECCIÓN
        
        Cuenta Individual: ada persona ahorra en una cuenta individual; el monto de la pensión depende del capital acumulado.
        
        AFP
        
        Gestiona la cuenta individual de cada afiliado
      - RPM
        
        COLPENSIONES (empresa estatal)
        
        Fondo común: financiación con los aportes de los trabajadores actuales.
    - - Libre elección del régimen a pertenecer. *Cumplen con los tiempos mínimos de cotización para acceder.