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PARTE 1 CUMPLIMIENTO DEL CÓDIGO, PRINCIPIOS FUNDAMENTALES Y MARCO…

- - - - Desarrollo Profesional Continuo
        
        exige conocimiento continuo y comprensión de los avances técnicos
      - Supervisión
        
        El contador es responsable del personal profesional que trabaja bajo su autoridad
      - Juicio y Aplicación
        
        La competencia requiere el ejercicio de buen juicio al aplicar conocimientos
  - - - No se debe usar información confidencial para beneficio personal ni en beneficio de terceros.
      - No revelar información confidencial fuera de la organización sin autorización específica y debida.
      - Debe estar atento a la revelación inadvertida
      - La obligación de confidencialidad continúa incluso después de que la relación profesional o comercial haya finalizado.
  - - - Influencia indebida o dependencia indebida
      - Conflicto de intereses.
      - Sesgo
  - - - Al hacer marketing debe:
        
        Ser honesto y veraz.
        
        No hacer solicitudes exageradas
        
        No hacer referencias despectivas o comparaciones sin fundamento con el trabajo de otros.
      - No se debe emprender ninguna actividad que perjudique la integridad, la objetividad o la buena reputación de la profesión.
  - - - Asociación con Información Engañosa
        
        El contador no debe asociarse a sabiendas con información que cotenga declaracion falsa o engañosa
        
        Si el contador se percata de haber estado asociado con la información descrita en debe tomar medidas para desvincularse de ella
      - Implicaciones de la Integridad
        
        Implica trato fiel, veracidad y fuerza de carácter.
        
        Exige actuar adecuadamente, incluso bajo presión o con posibles consecuencias adversas.