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Conflicto - Coggle Diagram
Conflicto
Tipos de violencia
Estructural
Es una violencia "invisible", no hay un autor directo, sino que el sistema mismo genera esa desigualdad.
Directa
Es la violencia visible y reconocible, se manifiesta como agresión física o verbal.
Cultural
Son aspectos que se utilizan para justificar la violencia directa o estructural, haciendo que la violencia parezca normal.
Tipos de conflicto
Informativo
Información incompleta, incorrecta o mal interpretada
Relación
Emociones negativas, percepciones erróneas, malentendidos.
De Intereses
Las partes tienen necesidades contrapuestas, disputas por recursos ilimitados, el problema se centra en que lo que una parte lo gana, la otra lo pierde.
Teoría de las 3R
Reconocimiento
Las partes tienen voluntad de admitir la existencia del desacuerdo, la validez de las perspectivas ajenas y la consecuencia del conflicto
Reconciliación
Proceso por el cual se resuelve el conflicto, se reestablece la confianza y se reconstruye la solución entre las partes
Responsabilidad
Cada parte debe asumir las acciones que conllevaron al problema y buscar acciones que se pueden tomar para la solución
Causas del conflicto
La principal causa del conflicto es la falta de comunicación, la desigualdad, la diferencia de intereses o creencias.
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