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Responsabilidad administrativa disciplinaria, Elaborado por: Kamilia…
Responsabilidad administrativa disciplinaria
Extinción de la responsabilidad administrativa
Por muerte.
Por haber cesado en sus funciones.
Por el cumplimiento de la sanción.
Por la prescripción de la acción disciplinaria.
Tipos de responsabilidad funcionaria
Administrativa, Civil, Política y Penal
Se introduce "Principio del Desacierto Funcionario"
Responsabilidad Administrativa/Disciplinaria
Procedimientos se originan por oficio o denuncia.
Ley 21.592 protege al denunciante
Ley Karin N°21.639 exige cumplimiento de principios de confidencialidad, imparcialidad, celeridad y perspectiva de género.
Formalidades para instruir una investigación sumaria o sumario administrativo
Forma.
Fondo.
Etapas de la investigación.
Indagatoria.
Defensa y descargos del Inculpado.
Resolución.
Impugnación.
Medidas disciplinarias.
Censura
Multa.
Suspención.
Destitución
Se consideran atenuantes, agravantes y eximentes.
Investigación sumaria.
Las partes son: Administración e inculpado.
Inculpado tiene derecho a rendir pruebas.
Procedimiento verbal. Plazo máximo de 5 días para indagatoria.
Autoridad dicta resolución en 2 días.
Plazo máximo estimado: 27 días hábiles.
Existe principio de la doble instancia.
Si los hechos son más graves se eleva a Sumario administrativo.
Sumario Administrativo.
A cargo de un Fiscal con igual o superior grado que el inculpado.
Se inicia con la resolución exenta que ordena su instrucción.
El inculpado tiene 5 días para presentar descargos y solicitar pruebas.
El Fiscal emite un Dictamen proponiendo la absolución o sanación
La autoridad emite una resolución absolviendo o aplicando la medida disciplinaria.
Plazo máximo estimado: 133 días hábiles.
Principio del Desacierto Funcionario
No siempre amerita sanción.
Desarrollar competencias del empleado.
Capacitación, anotación de demérito.
Principio de culpabilidad
Exige reproche personal por la conducta para imponer sanción.
Responsabilidad objetiva excluida.
Elaborado por:
Kamilia Vidal Orrego.