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La méthode du trèfle chanceux:
C’est un outil de diagnostic qui permet…
La méthode du trèfle chanceux:
C’est un outil de diagnostic qui permet d'identifier les positions d'employabilité d'une personne et de l' aider à repérer ce sur quoi il est prioritaire de s'investir à un moment donné. Le trèfle chanceux présenté de façon imagée est basé sur la théorie de Jacques Limoges. Il présente en 4 dimensions (Environnement socio-politico -économique, Soi, Lieu, Méthode) tous les éléments qui doivent être présents pour optimiser la recherche d’emploi.
LES 4 DIMENSIONS
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La dimension du "Soi" est le point de départ fondamental de tout accompagnement vers l’insertion professionnelle. Elle correspond à la *connaissance de soi, à la conscience de ses ressources internes et à la capacité de se projeter dans un projet porteur de sens. Travailler la dimension du Soi, c’est permettre à la personne de répondre à la question : « Qui suis-je et qu’est-ce que je veux vraiment ? »* avant même de penser au marché du travail ou aux méthodes de recherche d’emploi.
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Les aspirations : les rêves, les envies, les ambitions, même floues
Les intérêts et passions : ce qui motive, enthousiasme, donne de l’énergie
Les compétences : savoir-faire, savoir-être, talents développés ou en devenir
L’histoire personnelle : les expériences de vie, les réussites, les épreuves qui façonnent l’identité
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