Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Оцінка Ефективності Дистанційної Команди - Coggle Diagram
Оцінка Ефективності Дистанційної Команди
Критерії Ефективності
Виконання завдань (дедлайни, якість)
Досягнення цілей (OKR/KPI)
Задоволеність клієнтів
Продуктивність (кількість, швидкість)
Зворотний зв'язок від колег
Методи Оцінки
Регулярні 1-на-1 зустрічі
Опитування задоволеності/вигорання
Аналіз метрик інструментів (таск-трекерів, часу)
360-градусний зворотний зв'язок
Самооцінка
нструменти для Оцінки
Системи управління проектами (звіти)
HRM-системи
Спеціалізовані платформи для опитувань
Тайм-трекери (як допоміжний інструмент)
Використання Результатів Оцінки
Індивідуальний розвиток співробітників
Коригування стратегії управління
Прийняття рішень щодо преміювання/просування
Ідентифікація проблемних зон
Запобігання Мікроменеджменту
Фокус на результатах, а не процесі
Встановлення довіри
Чіткі очікування
Автономія у виконанні завдань