Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Sosiaalinen ympäristö vaikuttaa toimintaan - Coggle Diagram
Sosiaalinen ympäristö vaikuttaa toimintaan
6.2
Keskeiset käsitteet
Stereotypiat: sisäinen malli, joka yleistää ja yksinkertaistaa ihmisryhmää
Sisäryhmä: me-ryhmä, jonka jäsenet luottavat toisiinsa ja kokevat yhteenkuuluvuutta
Ulkoryhmä: muut-ryhmä, johon yksilö ei koe kuuluvansa ja jonka kanssa yksilö ei halua olla tekemisissä
Vahvistusvinouma: ihminen on taipuvainen hakemaan vahvistusta omille käsityksilleen ja torjumaan vastakkaisen informaation virheellisenä
Mistä päättelet, voitko luottaa vasta tapaamaasi uuteen ihmiseen? Miten ratkot pidätkö jotakuta hyvänä vai pahana?
Sosiaalinen tiedonkäsittely auttaa tekemään havaintoja ja päätelmiä toisesta. Ensivaikutelma tulee ihmisestä nopeasti sisäisten mallien avulla, joka antaa jotain ideaa henkilöstä. Tämän avulla myös pohditaan, luotetaanko henkilöön vai ei.
6.3
Keskeiset käsitteet
Realistinen konflikti: ryhmien välinen vihamielisyys, joka johtuu resurssien ja etujen kilpailusta
Suhteellinen deprivaatio: kuvitellaan jollain olevan jotain, mitä itsellä ei ole
Kontaktihypoteesi:
Stigma: kielteinen leima joka kohdistuu yksilöön tai ryhmään
Mistä ryhmien välinen vihamielisyys ja erilaiset jännitteet syntyvät?
Erilaisuus on suuri erottaja ryhmien välillä. Erilaisuus aiheuttaa stigmoja ja ennakkoluuloja, jotka eivät välttämättä pidä paikkaansa.
6.1
Miksi toiset ihmiset ovat meille niin tärkeitä?
Ihminen on laumaeläin ja hakee hyväksyntää ja yhteenkuuluvuutta muilta
Toisten ihmisten läsnäolo ja kosketus parantavat psyykkistä terveyttä
Keskeiset käsitteet
Sivustakatsojaefekti: muiden ihmisten läsnäolo heikentää auttamishalukkuutta, koska "joku muu voi tehdä sen"
Konformisuus: ihmisen taipumus kuulua ryhmään
Prososiaalinen: muut ihmiset huomioon ottava, parantaa psyykkistä hyvinvointia
Oksitosiinihormoni: hormoni, joka on yhteydessä sosiaalisiin vuorovaikutuksiin