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Comment est structuré la société française actuelle - Coggle Diagram
Comment est structuré la société française actuelle
Les évolutions de la structure socioprofessionelle
Salarisation
=augmentation de la part des emplois salariés
La salarisation
progresse du fait de la concentration économique (regroupement d’unité de production, par exemple les exploitation agricole, rendement plus élevé dans les grandes structures, baisse de la part des artisans qui sont des indépendants, statut salarié plus confortable (protection plus forte) que le statut d’indépendant.
Féminisation de l'emploie
= augmentation de l'emploie féminin
Tertiarisation
= l'augmentation de la part des emplois du secteur de service
croissance
de ces deux secteurs en commun
Tertiairisation
1968
=
le secteur tertiaire
représentait un peu moins de la moitié des emplois
2016
= il en représentait un peu plus des trois quarts.
Parallèlement
,
les secteurs primaires
et
secondaires
représentent une part de plus en plus faible des emplois.
1968
=
le secteur primaire
employait un actif occupé sur six et le secteur secondaire un peu moins d’un sur deux
2016
=
le secteur primaire
n’employait plus que 3 % des actifs occupés et
le secteur secondaire
un actif occupé sur cinq
Féminisation
La population active féminine a été particulièrement concernée par
la tertiarisation des emplois
.
Ce sont actuellement près de 9 femmes sur 10 qui travaillent dans
le secteur tertiaire
le taux d’activité féminin a fortement augmenté sur la période ; on peut donc conclure à un lien entre
tertiarisation
et
féminisation
, l’arrivée de plus de femmes actives sur
le marché du travail
se faisant préférentiellement dans les emplois du
tertiaire
.
essor des qualifications
= augmentation des capacité des travailleurs
L’élévation du niveau de qualification et la polarisation des emplois
L’essor des emplois qualifiés
a concerné tous les secteurs d’activité. L’explication qui a longtemps été apportée, celle du
progrès technologique
biaisé en faveur des
emplois qualifiés
et en défaveur des peu qualifiés( n’est cependant pas suffisante pour expliquer le corollaire de cette montée des
emplois qualifiés
, à savoir la montée des emplois de service non ou peu qualifiés.
polarisation des emploies
= division du marché du travail en deux pôles distinct
emplois très qualifiés et bien rémunéré
le progrès technique
et l’élévation du niveau de qualification de la population.
Le progrès technique
nécessite de faire appel à des travailleurs plus qualifiés, ayant les connaissances et les compétences pour travailler avec des outils plus complexes ; le nombre d’emplois qualifiés augmente.
En parallèle, le niveau de formation de la population active a globalement
augmenté
, que ce soit dans la formation initiale ou grâce à la formation continue
emplois peu qualifiés et mal rémunéré
La demande d’emplois de service a augmenté, du fait de
l’enrichissement
d’une partie de la population.
La réponse à cette demande en hausse entraîne
une augmentation
du nombre d’emplois dans le secteur des services
peu qualifiés
: ces emplois sont en effet difficilement automatisables
Comment analyser la structure sociale
Max weber
les types de classes
définis par le niveau de leur richesses (donc bien que plus
Marx
) ce basent plutôt par une
stratification
des classes
revenu
patrimoines
détermine leur niveau de vie (« la chance de disposer de biens ou de services permettant de se procurer des rentes ou des revenus »).
autre idée principal de Weber
Certains groupes sociaux ont une position valorisée, non en raison de leur richesse mais en raison de leur pouvoir (c’est, par exemple, le cas des hauts fonctionnaires et des élus politiques). La notion de « partis » permet de décrire la répartition du pouvoir politique (qui fait l’objet d’une lutte entre les partis politiques).
D’autres ont une position valorisée parce qu’ils sont connus (notoriété) et ont une certaine forme de prestige (c’est le cas, par exemple, des artistes ou des sportifs). La notion de « groupes de statut » désigne donc les groupes en position dominante du point de vue du prestige social.
.
Groupes de statut les plus prestigieux : médecins, hauts fonctionnaires, chefs d’entreprise, écrivains, intellectuels, ou stars du show-biz..
Même si certains peuvent cumuler les différents avantages (certains artistes ou sportifs parviennent, par exemple, à avoir des revenus très élevés et à accumuler un patrimoine important), ce n’est pas toujours le cas. Les inégalités de pouvoir et les inégalités de prestige ne recoupent pas forcément les inégalités économiques.
Karl Marx
les types de classes social
les capitalistes (bourgeoisie)
possèdent
les moyens de productions
(
facteur capital
en économie)
les capitalistes tirent leur revenu de la rémunération du capital ( le profit)
prolétaires
possèdent leur
force de travail
(appelée
le facteur travail
ou
la main d'œuvre
en économie)
tirent leur revenu de la rémunération du travail ( le salaire )
les capitalistes industriels exploitent les prolétaires dans la mesure où ils prélèvent une partie de la richesse créée par les prolétaires, la plus-value. Le rapport entre les 2 classe est bien un rapport d’exploitation
autre idée principal de Marx
Similitude de situation objective :
homogénéité des classes : place dans le rapport de production, travail, mode de vie, norme, valeur
Conscience de classe
: identité sociale forte = sentiment d’appartenir à un groupe, conscience de ses propres intérêts différents des intérêts de l’autre classe
Il faut qu’il y ait conscience de classe pour parler de classe pour soi, à la différence de la classe en soi qui s’arrête au critère objectif (similitude des situations concrètes).
Lutte de classe (conflit)
: mobilisation pour bénéficier de ressources plus importantes, voire modifier l’organisation sociale. L’intérêt de chacune des classes est d’augmenter sa part de la valeur ajoutée
La défense de cet intérêt passe par l’action collective, visant à peser sur le droit du travail ou sur les négociations entre salariés et employeurs. Cela nécessite une organisation, syndicale (syndicats patronaux ou syndicats de salariés) ou politique (par exemple, le Parti communiste qui se présente comme le parti des ouvriers).
Les actions menées peuvent être la conquête du pouvoir politique ou l’instauration d’un rapport de force, par exemple par la grève pour les salariés.
C’est une approche réaliste, ce qui signifie que la théorie vient décrire quelque chose qui existe déjà dans la réalité.
La pertinence des analyses en termes de classes en question
Une structure en classes sociales moins marquée
Argument politique
: diffusion du pouvoir dans l’ensemble de la population.
Argument économique
: diffusion de la propriété dans toutes les catégories sociales, tertiarisation et donc création d’emplois qui ne correspondaient à aucune classe, homogénéisation des comportements de consommation
Arguments culturels
: généralisation d’une culture moyenne (homogénéisation des pratiques culturelles) , massification scolaire, multiplication des critères de différenciation.
D’autres critères de différenciation apparaissent, qui ne correspondent plus à l’analyse en termes de classes, tels que le genre, la religion, l’origine, l’orientation sexuelle, etc
Mendras
propose une représentation en toupie et non plus en sablier.
Une moyennisation
à l’oeuvre … « La moyennisation » décrit le processus de constitution d’une vaste classe moyenne, réduisant les positions extrêmes dans
la stratification sociale
et rapprochant ainsi les niveaux et les modes de vie.
L’analyse en termes de classes sociales toujours pertinente
Un certain nombre d’évolutions montre plutôt un retour des classes sociales
Aspect économique
Selon la définition wébérienne (par le niveau de revenu et de patrimoine), oui il y a bien des classes sociales : la distance inter-classes, mesurée par le rapport inter-déciles, existe et a tendance à augmenter ; on constate de plus que les écarts entre déciles augmentent dans le haut de la distribution, ce qui conforte l’idée d’une distance des classes supérieures.
Selon la définition marxiste (par la place dans les rapports de production), la réponse est nuancée : pour l’affirmer, il faut prendre en compte non seulement les inégalités éco et sociales mais aussi la conscience de classe (classe pour soi) pour l’affirmer ; en tout cas en ce qui concerne la classe en soi, on serait tenté d’affirmer qu’il y a des classes.
coté bourgeoisie
selon P bourdieu la bourgeoisie possède des ressources en
capital économique
(revenus, patrimoine)
capital culturel
(ensemble des ressources culturelles détenues par un individu et qu’il peut mobiliser. Bien culturel (livre, oeuvre d’art),
capital social
(réseau de relation mobilisable et utile).
ressemblance
classe en soi
La bourgeoisie correspond à une classe en soi car elle partage bien une situation commune.
Mais au-delà, elle constitue également
une classe pour soi
car elle partage une conscience de classe (conscience de partager des intérêts communs,qu’il s’agit donc de défendre
coté "prolétariat"
Le sociologue Camille Peugny nous dit qu’avec les Gilets Jaunes les classes sociales redeviennent visibles, ce qui veut aussi dire qu’elles n’auraient jamais disparu.
es « Gilets Jaunes » composés des fonctionnaires de catégorie C des aides soignantes des
techniciens du privé, des employés des aides à domicile des caissières partagent ce sentiment que leur avenir est bouché et qu'ils ne sont que des variables d'ajustement condamnées à des
vies au salaire minimum »
Le sentiment de situation commune est très fort et il a construit une conscience de classe
La conscience de classes est forgée dans les interactions Les « gilets jaunes » se mobilisent
conflit pour leur pouvoir d’achat et pour un accroissement de leurs possibilités individuelles et
familiales d’un avenir meilleur
On retrouve la les 3 dimensions des classes (classe pour soi) : similitude de situation, conscience de classe , conflit
Facteurs qui structurent et hiérarchisent l'espace social
stratification sociale
C’est le « découpage des sociétés humaines en catégories hiérarchisées, présentant en leur sein une certaine homogénéité, et qui résulte de l’ensemble des différences sociales associées aux inégalités de richesse, de pouvoir, de prestige ou de connaissance
structure social
synonyme de stratification
l'espace social
C’est une métaphore utilisée par les sociologues pour décrire la société : on assimile la société à un espace, où les individus et les groupes sociaux sont répartis en fonction de leurs ressources et de leur prestige. La place d’un individu dans l’espace social indique sa place dans la structure sociale.
les facteurs en jeu
facteurs liée à la position socio-économique
Si l’on classe les
PCS
en fonction de leur
situation économique
les PCS les plus favorisées sont les cadres (du point de vue du revenu) et les agriculteurs, artisans, commerçants et chefs d’entreprise (du point de vue du patrimoine),
les PCS les moins favorisées sont les professions intermédiaires, les employés et les ouvriers
les inégalités de revenu disponible sont considérables les très riches ont des
niveaux de revenus très importants comparés aux plus pauvres.
Si on les classe du point du vue de leur mode de vie,
les plus favorisées sont les cadres, puis les professions intermédiaires, les employés, les agriculteurs, artisans, commerçants, chefs d’entreprises, et enfin les ouvriers.
Les inégalités de patrimoine sont donc bien plus importantes que les in égalités de revenus
Les inégalités de patrimoine sont plus fortes que les inégalités de revenus, parce que les individus qui ont des revenus élevés peuvent l’épargner(ne pas le consommer) et donc accumuler du patrimoine
Autre facteur
position dans le cycle de la vie
critères de genre
(femme homme)
composition familiale
Le lieu de résidence
critères d'homogénéité sociale
le statut de l'emploie
le secteur d'activité
le niveau hiérarchique et la qualification de l'emploi