Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Психологія управління та економіка image
Ми розглянемо, як…
Психологія управління та економіка 
Ми розглянемо, як розуміння людської поведінки впливає на прийняття рішень в бізнесі та як економічні фактори впливають на психологічний клімат в організації.
Психологія управління - це наука, яка вивчає поведінку людей в організаціях.
Роль психології в економіці
-
Психологічні фактори, такі як мотивація, емоції, сприйняття, впливають на прийняття економічних рішень.
Розуміння цих факторів допомагає передбачати економічні тенденції та розробляти ефективні стратегії.
Вона аналізує мотивацію, лідерство, командну роботу, прийняття рішень та інші аспекти людської поведінки в контексті роботи.
Мета психології управління - підвищити ефективність організацій шляхом розуміння та управління людськими ресурсами.
Як ми приймаємо економічні рішення?
Емоції: Страх втрат, жадоба, оптимізм впливають на наші фінансові рішення.
Когнітивні спотворення: Ми часто приймаємо рішення, спираючись на спрощені моделі світу.
Соціальні фактори: Вплив родини, друзів, колег на наші фінансові рішення.
Що мотивує нас працювати?
Матеріальна мотивація: Заробітна плата, премії, бонуси.
Нематеріальна мотивація: Визнання, розвиток, цікава робота, соціальні зв'язки.
-
Лідер, який надихає
Стилі лідерства: Авторитарний, демократичний, ліберальний.
Емоційний інтелект лідера: Здатність розуміти свої емоції та емоції інших, будувати міцні відносини.
-