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TECNOLOGÍA Y ESTRUCTURA, AMBIENTE Y RESPONSABILIDAD SOCIAL, AMBIENTE -…

- - - - Margen de control del principal ejecutivo
      - Porcentaje de recuperación total asignado para el pago de salarios
      - Las tasas de administradores en relación con el personal total
      - Longitud de la línea de mando
    - - .La tecnología es un factor determinante primordial de la estructura en a línea de producción
  - - - Se adaptan a las condiciones inestables cuando surgen problemas y requerimientos de acción que no pueden ser separados y distribuidos entre funciones especializadas dentro de una jerarquía claramente definida
  - - - Operaciones de control y planeación
      - En la selección, capacitación y motivación de los empleado
      - En los procesos de toma de decisiones
    - - Centros de evaluación de administración
      - Sistemas de planeación, programación y presupuesto
      - Contabilización del capital humano
      - Técnicas de enriquecimiento del trabajo
      - Programas de administración por objetivos
      - Gran cantidad de estrategias de cambio en la organización
- - - - Título de puesto
      - Divide el trabajo de tareas
      - PRINCIPIO DE JERARQUÍA
        
        Nivel más alto a nivel más bajo
      - TRAMO DE CONTROL
        
        Números de subordinados
        
        Reporta al jefe
      - LÍNEA Y STAFF
        
        Línea es la Autoridad
        
        Staff es la Asesora
    - - Papel fundamental en el diseño de la organización, ya que es responsable de definir y estructurar los elementos necesarios para que la empresa funcione
    - - Es el estado de segmentación del sistema organizacional en subsistemas
      - Vertical jerarquía
      - Horizontal departamentalización
- - - - Relaciones con los clientes
      - Medio ambiente
      - Individual
      - Comunidad
      - Gobierno
      - Sociedad
    - - El sentido amplio de apostadores
      - El sentido limitado del apostador
    - - Accesible socialmente
    - - La empresa tenga éxito en obtener recursos