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Propiedades de los grupos - Coggle Diagram
Propiedades de los grupos
Roles
Son el conjunto de comportamientos esperados.
Atribuciones a alguien que ocupa una posición.
Lo que otros piensan acerca de como debe de actuar una persona.
Percepciones del rol.
Normas
Reglas no escritas que guían el comportamiento.
Formales vs Informales.
Mantienen el orden.
Favorecen la cohesión.
Estándares aceptables de comportamiento.
Cubren virtualmente todos los aspectos del comportamiento de los grupos.
Estatus
Posición social o nivel de respeto dentro del grupo.
Logros personales y posición jerárquica.
Influencia en la toma de decisiones e impacto en la interacción social.
Posición definida socialmente o rango que los demás dan.
Dado a grupos o miembros.
Tamaño
Tamaño optimo para tareas especificas.
Puede a ver el aspecto de la pereza social.
Provoca menores esfuerzos.
El desempeño del grupo aumenta con el
tamaño de éste.
Identidad del rol.
Actitudes y comportamientos consistentes.
Conflicto de rol.
Un individuo es confrontado por expectativas diferentes de su rol.
Grupos pequeños: mayor cohesión, mas comunicación
Desempeño mejor en grupos chicos.
Mejores a obtener algo productivo por un insumo.
Grupos grandes: mayor diversidad mayor riesgo de conflicto.
De doce a mas miembros.
Mejores aportaciones variadas.