Eine Strategie der Personalbeschaffung für mittelständische Unternehmen in der ländlichen Tourismusbranche am Beispiel des Landhaus Ettenbühls
Tabellen
Kosten-Nutzen Analyse
Soll-Ist-Vergleich + 3. Spalte Handlungsempfehlungen
Recruiting
Verschiedene Definitionen nennen und diese erläutern > für eine entscheiden
Mittelständige Unternehmen
Definition
ländlicher Raum
Definition
Handlungsempfehlungen
Karriereseite
Ist-Zustand
erreichen mit Interview?
Als smarte Ziele formulieren
Strategien (Tabelle angelegt)
Social-Media Recruiting
Über Agenturen > welche Agenturen nutzen wir?
Unklar
was ist operatives Recruiting? Inwiefern relevant?
wie kann man unsere candidate journey verbessern? was ist dan dieser gut, was ist schlecht? soll ist vergleich herstellen
starke Arbeitgebermarke (employer branding), Attraktivität als Arbeitgeber steigern > wie? Fachliteratur
Recruiting wird aktuell so gemacht
Mund zu Mund
Personalagenturen
Stellenausschreibung auf der "Karriereseite"
Stellenausschreibungen Zeitung
Soll-Zustand (mit Fachliteratur belegt)
Recruiting durch den Einsatz sozialer Medien
Social-Media mehr nutzen > mehr Leute durch zb ein Video erreichen
Fringe-benefits, die bereits getan werden
MA Wohnungen
Tankgutschein
Krankenversicherungen
Aufenthaltsgenehmigungen
Künstliche Intelligenz nutzen für Recruiting > hat das überhaupt Chancen im LHE?
Digitalisierung des Bewerbungsprozesses > wie? > wie machen wir das?
Was ist das Problem im ländlichen Raum bezogen auf die Personalbeschaffung?
Was hat die Stadt, was das Land nicht hat?
Mobiles Arbeiten?
Internes Rekruting > Leute ausbilden
Argumente dafür
Argumente dagegen
Smarte HRM geht nicht nur bei großen Unternehmen
Inga.com
Sentiment-Analyse des Arbeitgeberimages durchführen > Schwachstellen erkennen (in der Arbeit muss daher zuerst die Wichtigkeit einer guten Employser Brand dargestellt werden)
Robo-Recruiting: von active sourcing über matching bis zu selecting
Es ist in DE nicht erlaubt, das selecting von einer KI durchführen zu lassen
Suchsysteme
active sourcing mittels KI
Empfehlungssysteme
Dialogsysteme (Chatbots)
machen wir ja aktuell mittels Kommunikation über Whatsapp/3cx
Auswahlsysteme
XING Talent Manager