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gestione gruppo - Coggle Diagram

- - - - guida l’azione iniziale
    - - permette di ripensare alle azioni e
        rilanciare movimenti
  - - - il compito, l’oggetto attorno a cui lavora il gruppo
    - - modalità e strumenti + produttivo
    - - cosa sta succedendo? come lavoriamo?
- - - - accolgo conflitto
    - - Individuare le dinamiche in atto x restituirle
    - - movimento verso l’obiettivo
    - - Promuovere la responsabilità del gruppo
      - support leadership emerse
  - - - strumenti
        
        roleplay
        
        torta delle aspettative
        
        il caso
    - - "cosa si porta a casa"
  - - - funz facilitaz negoziazione
        
        Facilitare
        
        Aiutare il gruppo a esplorare i punti di vista
        
        Supportare la condivisione di responsabilità
        
        (negoziazione)Promuovere il confronto wi comunicaz
      - funz di accoglienza
        
        Accogliere
        
        ascoltare presentazione + dire obb
        
        riformulare
        
        rispecchiare
      - funz di contenimento
        
        Contenere
        
        (significazione)Dare senso alle difficoltà e le difese
        
        accettare il silenzio
        
        emozioni + e -
    - - (gov delle dinamiche di g
        
        passaggio illusione G a reale
      - guida processo relazionale obiettivi
        
        (connessione tra esperienza e teoria
        
        (movimento intervento e astensione
      - promozione coesione
      - empowerment g
      - documentazione
- - - - valutare staffing lvl
        
        quanti membri ci sono e quanti servono x obbiettivo
      - reputazione nuovo arrivato
      - aspettative realistiche nuovo arrivato
      - giochi di ruolo del novellino
      - cercare nel gruppo dei tutori
      - collab con altri nuovi arrivati
- - - - orientata al compito/prodotto
    - - orientata ai vissuti singoli partecipanti rispetto stare in gruppo
    - - orientata a riposizionare il gruppo rispetto a risorse, problematiche