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DELEGACION - Coggle Diagram
DELEGACION
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Efectos negativos (delegación deficiente):
- Trabajo ineficaz y deficiente.
- Gasto innecesario de tiempo.
- Falta de confianza.
- Preocupación por el trabajo.
- Falta de control.
- Falta de uniformidad.
Definición.
Proceso en cual le transferimos a un colaborador el realizar una actividad concediéndole la autoridad y conservando la responsabilidad final de los resultados.
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