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DESARROLLO ESTRATÉGICO DEL TALENTO HUMANO - Coggle Diagram
DESARROLLO ESTRATÉGICO DEL TALENTO HUMANO
Herramienta que se centra en los procesos para incorporar, retener y ayudar a crecer al talento humano.
Desarrollar habilidades en los empleados
Implica motivación constante y efectiva en ellos
Logrando metas personales, contribuyendo con la en la productividad y efectividad de la empresa
El reconocimiento por parte de la empresa, logrando ser una fuente de
ventaja competitiva
.
La captación del Recurso Humano talentoso, con mayor capacidad: creando mejores productos, ideas y productividad.
Optimiza el clima laboral, impactando de manera positiva, incrementando la productividad en un 80%
Eleva el nivel de compromiso con funciones y metas de la empresa
Asociada a la retención de colaboradores con potencial, para ocupar cargos gerenciales en el futuro
Construyendo una
fuerza laboral
estable y competente para la empresa.
Mejora notable en la
satisfacción del cliente,
ocasionando un mayor
Retorno de Inversión
Elementos que componen el plan estratégico
Seleccion
Contratación
Promoción o ascenso
Motivación: retribuciones
Prevención de riesgos laborales
Resolución de conflictos
Subplanes del Plan Estratégico
Plan de Selección de Personal
Plan de Contratación
Plan de Formación
Plan de Promoción y Ascenso
Plan de Motivación
Plan de Prevención de Riesgos Laborales
Plan de Resolución de Conflictos