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SRL (SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA), SAPA (SOCIETA' IN…
SRL (SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA)
CARATTERISTICHE
PER LE OBBLIGAZIONI SOCIALI RISPONDE LA SOCIETA' CON IL SUO PATRIMONIO
LA PARTECIPAZIONE DEI SOCI NON E' RAPPRESENTATA DA AZIONI MA DA QUOTE DEL CAPITALE SOCIALE
LE QUOTE SOCIALI: OGNI SOCIO è TITOLARE DI UNA QUOTA DI PARTECIPAZIONE CORRISPONDENTE ALLA FRAZIONE DI CAPITALE CHE HA SOTTOSCRITTO.
ESEMPIO SE IL CAPITALE SOCIALE DELLA BETA SRL è DI 10 MILA EURO I SOCI DOVRANNO VERSARE 1/4 DELLA SOMMA QUINDI 2500 EURO, SE I SOCI SONO DUE DOVRANNO VERSARE 1250 EURO A TESTA.
MA CHE DIFFERENZE HA RISPETTO AD UN SPA?
https://youtu.be/6Ro1NC47K-Q
PRINCIPALI DIFFERENZE:
DEVE AVERE UN
CAPITALE MINIMO
DI 10 MILA EURO
IL NOME DEVE CONTENERE SRL
LA SRL PUO' ESSERE COSTITUITA DA UNA SOLA PERSONA
SRL UNIPERSONALE
PUO' ESSERE COSTITUITA A TEMPO INDETERMINATO
NELLA SRL ESISTONO I
TITOLI DI DEBITO
TITOLI PIU' RISCHIOSI DELLE OBBLIGAZIONI DELLE SPA, INFATTI VENGONO SOTTOSCRITTI DA INVESTITORI COME BANCHE, NON DA PRIVATI.
LA
LIBERTA'
DEI SOCI
I SOCI ANCHE AL DI FUORI DELLE RIUNIONI ASSEMBLEARI POSSONO PRENDERE DECISIONI QUALI:
NOMINA DEGLI AMMINISTRATORI
L'AMMINISTRAZIONE DELLA SOCIETA' E' AFFIDATA A UNO O PIU' SOCI
NOMINA DEI SINDACI
APPROVAZIONE DI BILANCIO E DISTRIBUZIONE DEGLI UTILI
MODIFICHE DELL'ATTO COSTITUTIVO
CHE COS'E' UNA SRL
https://youtu.be/BDXcVDr46uk
SAPA (SOCIETA' IN ACCOMANDITA PER AZIONI)
LE QUOTE DI PARTECIPAZIONE DEI SOCI SONO RAPPRESENTATE DA
AZIONI
IL CAPITALE SOCIALE NON PUò ESSERE INFARIORE A 50 MILA EURO
E' FORMATA DA DUE CATEGORIE DI SOCI
1-
ACCOMANDATARI
-> RISPONDONO ILLIMITATAMENTE PER LE OBBLIGAZIONI SOCIALI E SONO GLI AMMINISTRATORI DELLA SOCIETA'
SE L'AZIENDA FALLISCE NON BASTERA' IL PATRIMONIO DELL'AZIENDA MA DOVRANNO RISPONDERE CON IL LORO PATRIMONIO PERSONALE
2-
ACCOMANDANTI
-> SONO OBBLIGATI NEI LIMITI DELLA QUOTA SOTTOSCRITTA
SOCI CHE HANNO IL RUOLO DI INVESTITORI, OVVERO PRESTANO DEL DENARO MA RISPONDONO IN MODO
LIMITATO
ESEMPIO: SE UN'AZIENDA FALLISCE LORO NON RISPONDERANNO CON IL LORO PATRIMONIO PERSONALE
NB: A DIFFERENZA DEGLI ACCOMANDATORI LORO NON POSSONO PRENDERE DECISIONI IN MERITO ALLA SOCIETA' MA HANNO ACCESSO A TUTTA LA DOCUMENTAZIONE
IN ITALIA MOLTE REALTA' PREFERISCONO NASCERE COME SAPA (ESEMPIO AZIENDA PIRELLI)
PERCHE'?
PERCHE' PERMETTE DI AVERE UNA NETTA DIFFERENZIAZIONE TRA CHI GESTISCE L'IMPRESA (ACCOMANDATARI), E CHI E' LA PROPRIETA' (ACCOMANDANTI)
SOCIETA' COOPERATIVE PER AZIONI
CHE COS'E' ?
https://youtu.be/egwGpp4eN4s
HANNO UNO
SCOPO MUTUALISTICO
FORNIRE AI SOCI BENI E SERVIZI E CONDIZIONI DI LAVORO PIù VANTAGGIOSE RISPETTO AL MERCATO
ESISTONO DIVERSI TIPI DI COOPERATIVE:
MUTUALITA' PREVALENTE
SONO SOCIETA' NON LUCRATIVE CHE SVOLGONO LA LORO ATTIVITA' A VANTAGGIO DEI SOCI
QUALI SONO QUESTE COOPERATIVE?
DI LAVORO
DI PRODUZIONE DEI SERVIZI
DI CONSUMO
MUTUE ASSICURATRICI
CHE DIFFERENZE HANNO DA UNA SPA?
IL
PRINCIPIO PERSONALISTICO
I L CAPITALE SOCIALE DELLE COOPERATIVE E' VARIABILE PERCHE' VARIABILE E' IL NUMERO DI SOCI. OGNI SOCIO HA DIRITTO AD UN SOLO VOTO IN ASSEMBLEA ANCHE SE IL CAPITALE SOCIALE INVESTITO E' ALTO. iL CAPITALE SOCIALE PER OGNI SOCIO NON PUO' ESSERE SUPERIORE A 100 MILA EURO.
IL CONTROLLO GOVERNATIVO
LE COOPERATIVE SONO SOTTOPOSTE A CONTROLLI DA PARTE DEL MINISTERO DELLO SVILUPPO ECONOMICO PER EVITARE NASCOSTI FINI LUCRATIVI
IL
PRINCIPIO DELA PORTA APERTA
E' SEMPRE AMMESSO L'INGRESSO DI NUOVI SOCI , PURCHE' ABBIANO I REQUISITI PREVISTI DALLA LEGGE