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Catherine - Coggle Diagram
Catherine
Motivations professionnelles
accompagnement
lien à l'autre
conseiller
intervenir dans le cadre d'un service public
aider le salarié dans ses démarches
que les personnes ressortent satisfaites (satisfaction client)
avoir le sentiment d'avoir apporté quelque chose d'utile
donner des informations, aller plus loin que la demande
travailler avec des jeunes, des personnes en situation de handicap, ou éloignées de l'emploi
accueillir des stagiaires
rendre service, faire partie d'une équipe
former, transmettre, amener plus loin
Hypothèses
Bilan de compétences : 4/5 mois
pendant un arrêt
durant une période de chômage
suite à une rupture conventionnelle
suite à une démission
Reconversion vers le métier de CIP
devenir formatrice (en quoi ?)
question du numérique : se former ?
Poursuivre vers un poste administratif / RH
Recherche d'emploi directe
conditions de travail recherchées
salaire fixe (pas une part importante de variable)
travail de bureau ou sur le terrain mais sans exercer d'activité physiques
travailler dans un contexte de travail harmonieux
valeurs
ne pas vendre quelque chose que je ne cautionne pas
partager les valeurs de l'entreprise dans laquelle je travaille
Niveau d'urgence de la situation
Avoir quitté mon emploi dans moins de 6 mois