Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน - Coggle Diagram
พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน
ข้าราชการไทย
ทหาร ตำรวจ
ฝ่ายพลเรือน
ข้าราชการพลเรือน
ในพระองค์
สามัญ
อำนวยการ
ระดับต้น
อธิบดี โดยปลัดกระทรวงเห็นชอบ
ระดับสูง
ปลัดกระทรวง
วิชาการ
รัฐมนตรีเจ้าสังกัดแต่งตั้ง
วิชาการ
ชำนาญการ
อธิบดี โดยความเห็นชอบปลัดกระทรวง
ชำนาญการพิเศษ
อธิบดี โดยความเห็นชอบปลัดกระทรวง
ปฏิบัติการ
อธิบดี
เชี่ยวชาญ
ปลัดกระทรวง
ทรงคุณวุฒิ
นรม.กราบทูลโปรดเกล้าแต่งตั้ง
ตำแหน่งบริหาร
ระดับต้น
ปลัดกระทรวงแต่งตั้ง
ระดับสูง
นรม.กราบทูลโปรดเกล้าแต่งตั้ง
ทั่วไป
ชำนาญงาน
อธิบดี
อาวุโส
อธิบดี
ปฏิบัติงาน
อธิบดี
ทักษะพิเศษ
อธิบดี โดยความเห็นชอบปลัดกระทรวง
คณะกรรมการข้าราชการพลเรือน (ก.พ.)
ตำแหน่ง
นายก หรือรองที่นายกมอบหมาย
ประธาน
ปลัดกระทรวงการคลัง
ผู้อำนวยการสำนักงบประมาณ
เลขาธิการคณะพัฒนาการเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ
เลขาธิการ ก.พ.
ผู้ทรงคุณวุฒิ 5-7 คน โปรดเกล้า
ด้านพัฒนาองค์กร
ด้านบริหารและการจัดการ
ด้านระบบราชการ การจัดส่วนราชการ
ด้านกฎหมาย
หน้าที่
ตีความ วินิจฉัย
กำกับ ติดตาม ประเมินผลการบริหารบุคคล
ออกกฎ ก.พ. ระเบียบ บุคคล
ออกระเบียบทุนเล่าเรียน
เห็นชอบกรอบอัตรากำลัง
กำหนดวิธี รับรองคุณวุฒิ
กำหนดหลักบริหารงานบุคคล
ออกข้อบังคับ การดูแลบุคคล
รายงาน ครม. เรื่องของเงินเดือนต่างๆ
กำหนดค่าธรรมเนียม
เสนอแนะ ครม. เรื่องบริหารงานบุคคล
จัดระบบทะเบียนประวัติ แก้ไขประวัติ
คณะอนุกรรมการวิสามัญ (อ.ก.พ.วิสามัญ)
ก.พ.ตั้งเพื่อทำงานแทน ก.พ.
คณะอนุกรรมการสามัญ (อ.ก.พ. สามัญ)
คณะอนุกรรมการสามัญประจำกรม
ตำแหน่ง
อธิบดี
ประธาน
รองอธิบดี
รองประธาน
ผู้ทรงคุณวุฒิ 3 คน
ประธาน อ.ก.พ. แต่งตั้ง ไม่ใช่ราชการในกรมนั้น
ด้านกฎหมาย
ด้านบริหารจัดการ
ด้านบริหารทรัพยากรบุคคล
ข้าราชการในกระทรวง บริหารหรืออำนวยการในกรมไม่เกิน 6 คน
หน้าที่
พิจารณานโยบายระบบบริหารบุคคล
เกลี่ยอัตรากำลังในกรม
ดำเนินการทางวินัย
คณะอนุกรรมการสามัญประจำกระทรวง
ตำแหน่ง
รัฐมนตรีเจ้าสังกัด
ประธาน
ปลัดกระทรวง
รองประธาน
ผู้แทน ก.พ.
ผู้ทรงคุณวุฒิ 3 คน
ประธานอ.ก.พ. แต่งตั้งไม่ใช่ราชการในกระทรวงนั้น
ด้านบริหารทรัพยากรบุคคล
ด้านบริหารจัดการ
ด้านกฎหมาย
ข้าราชการในกระทรวง บริหารระดับสูง ไม่เกิน 5 คน
หน้าที่
พิจารณานโยบายระบบบริหารบุคคล
ดำเนินการทางวินัย
เกลี่ยอัตรากำลังในกระทรวง
คณะอนุกรรมการสามัญประจังหวัด
ตำแหน่ง
ผู้ทรงคุณวุฒิ 6 คน
ด้านกฎหมาย
ด้านบริหารจัดการ
ด้านบริหารทรัพยากรบุคคล
ประธาน อ.ก.พ. แต่งตั้ง ไม่ใช่ราชการในจังหวัดนั้น
ข้าราชการบริหารหรืออำนวยการ ไม่เกิน 6 คน
รองผู้ว่า
รองประธาน
อนุกรรมการผู้ทรง ไม่เกิน 3 คน
ผู้ว่า
ประธาน
ข้าราชการบริหารหรืออำนวยการในจังหวัดไม่เกิน 6 คน
หน้าที่
พิจารณานโยบายระบบบริหารบุคคล
ดำเนินการทางวินัย
คณะกรรมการพิทักษ์ระบบคุณธรรม (ก.พ.ค)
7 คน วาระ 6 ปี 1 วาระ เกษียณอายุ 70 ปี
ต้องทำงานเต็มเวลา
ตำแหน่ง
ประธานศาลปกครองสูงสุด
ประธาน
รองประธานศาลฎีกา
กรรมการ ก.พ.
ผู้ทรง 1 คน
ก.พ. เลือก
เลขาธิการ ก.พ.
เลขานุการ
นายกกราบทูลแต่งตั้ง
หน้าที่
เสนอแนะ กพ หรือองค์กรกลางในการบริหารบุคคล
แต่งตั้งคนวินิจฉัยเรื่องอุทธรณ์ ร้องทุกข์
พิจารณาอุทธรณ์ ร้องทุกข์
สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน
ขึ้นตรงต่อนายก
เลขาธิการ กพ เป็นผู้บังคับบัญชา
หน้าที่
ดำเนินงานในหน้าที่ของ ก.พ. และ ก.พ.ค.
ให้คำปรึกษาเกี่ยวกับการบริหารทรัพยากบุคคล
แผนกำลังคน
เป็นศูนย์กลางข้อมูลบุคคล
ทำยุทธศาสตร์การดำเนินการพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการทางวินัย
โทษทางวินัย
ลดเงินเดือน
ปลดออก
ตัดเงินเดือน
ไล่ออก
ภาคทัณฑ์
การดำเนินการทางวินัย
ถ้าสงสัยว่าผิดวินัย รายงานผู้บังคับบัญชา
เมื่อผู้บังคับบัญชาได้รับรายงานให้สั่งสอบสวน
กรณีไม่มีมูล
สั่งยุติเรื่อง
กรณีมีมูล
ไม่ร้ายแรง
ตัดเงินเดือน
ลดเงินเดือน
ภาคทัณฑ์
ร้ายแรง
แต่งตั้งคณะกรรมการสอบสวน
ข้าราชการพลเรือนสามัญต่างกระทรวง
ผู้บังคับบัญชาของผู้ทำผิดร่วมกันแต่งตั้ง
กรณีประเภทบริหารระดับสูงให้นายกรัฐมนตรีแต่งตั้ง
ข้าราชการต่างกรมในกระทรวงเดียวกัน
ปลัดกระทรวงแต่งตั้ง
รัฐมนตรีว่าการแต่งตั้ง
กรณีปลัดทำผิด
ข้าราชการกรมเดียวกันผิดร่วมกัน
ปลัดกระทรวงหรือรัฐมนตรีแต่งตั้ง
สอบสวน แจ้งข้อกล่าวหา สรุปพยาน รับฟังคำชี้แจง
ระหว่างสอบสวนอาจถูกสั่งพักราชการ (ไม่เกิน 1 ปี) หรือให้ออกจากราชการไว้ก่อน
ถ้าผิดจริง ส่งเรื่องให้ อ.ก.พ.
สอบสวนเสร็จให้รายงานผู้บังคับบัญชา
เมื่อสั่งลงโทษหรือยุติให้รายงาน อ.ก.พ. กระทรวง
การอุทธรณ์
อุทธรณ์ต่อ ก.พ.ค. ใน 30 วัน
ก.พ.ค.วินิจฉัยใน 120 วัน
ผู้บังคับบัญชาดำเนินการตามคำวินิจฉัย ใน 30 วัน
ถ้าผู้อุทธรณืไม่เห็นด้วยกับคำวินิจฉัย
ฟ้องคดีต่อศาลปกครองสูงสุดใน 30 วัน