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Actividad 8. Desarrollo organizacional y su relación con la retención del…
Actividad 8. Desarrollo organizacional y su relación con la retención del talento. -Ariadna Hernández
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Reflexión
El desarrollo organizacional y la retención de personal son procesos interrelacionados que son esenciales para el éxito de cualquier organización. Al invertir en el desarrollo de sus miembros y crear un ambiente de trabajo positivo, las empresas pueden aumentar su productividad, reducir costos y mejorar su competitividad en el mercado.
Es importante destacar que el desarrollo organizacional es un proceso continuo que requiere del compromiso y la participación de todos los miembros de la organización. Solo así se podrán alcanzar los objetivos deseados y crear un lugar de trabajo donde las personas puedan prosperar y contribuir al éxito de la empresa.