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METODOLOGÍA ERGONÓMICA, Condiciones para una intervención exitosa:, …
METODOLOGÍA ERGONÓMICA
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- Identificación y análisis de demandas:
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Fuentes de demandas: dirección, empleados, sindicatos, instituciones públicas.
- Proceso de instruir la demanda:
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- Evolución de las demandas:
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- Estructuras de coordinación:
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- Condiciones para una intervención exitosa:
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