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NORMA DE CONDICIONES MÍNIMAS DE NIVELES DE ILUMINACIÓN EN LOS LUGARES DE…
NORMA DE CONDICIONES MÍNIMAS DE NIVELES DE ILUMINACIÓN EN
LOS LUGARES DE TRABAJO
ARTICULO 6 (NIVELES DE ILUMINACIÓN)
Tareas moderadamente prolongadas, con detalles medianos 300 Lux
Tareas severas, con detalles finos 750 Lux
Tareas rutinarias fáciles 100 Lux
Visión ocasional 50Lux
Tareas muy severas con detalles diminutos 1500 Lux
Tareas difíciles con extraordinario 3000 Lux
ARTICULO 1 (OBJETO)
Establecer los requerimientos mínimos de niveles de
iluminación en las áreas de los lugares de trabajo
ARTÍCULO 2 (CAMPO DE APLICACIÓN)
Es aplicable a todas las actividades del sector de construcción
ARTICULO 3 (DEFINICIONES)
Certificado de Calibración
Estudio luminotécnico
Luminaria
Campo visual
Ambiente visual
Agudeza visual
ARTICULO 4 (OBLIGACIONES DE LA O EL EMPLEADOR)
Contar con los niveles mínimos de iluminación en las áreas de trabajo o en las tareas
visuales de acuerdo con el artículo 6.
Realizar la medición y evaluación de los niveles de iluminación.
Llevar a cabo el control de los niveles de iluminación.
Ejecutar mantenimiento a los sistemas de iluminación de los lugares e instalaciones de
trabajo.
ARTICULO 7 (RECONOCIMIENTO Y MEDICIÓN DE LOS NIVELES DE
ILUMINACIÓN)
El proceso de medición consiste en utilizar un equipo de medición (luxómetro)
para cuantificar los valores de iluminancia en los puntos requeridos
ARTICULO 8 (EVALUACIÓN DE LOS NIVELES DE ILUMINACIÓN)
A partir del reconocimiento y medición se debe realizar la evaluación de los niveles de iluminación en las áreas o puestos de trabajo.
ARTÍCULO 9 (INFORME DE MEDICIÓN Y EVALUACIÓN DE NIVELES DE
ILUMINACIÓN)
Se debe elaborar un informe de monitoreo que contenga los resultados, documentos de respaldo y los datos obtenidos durante la evaluación
Descripción de las condiciones normales de operación en las cuales se realizó el monitoreo de los niveles de iluminación.
El certificado de calibración del luxómetro utilizado
Datos generales de la empresa
ARTÍCULO 10 (MEDIDAS DE CONTROL)
Al momento de modificar o mejorar el sistema de iluminación se recomienda considerar
los siguientes aspectos
Evitar el deslumbramiento directo o por reflexión al trabajador
Evitar bloquear la iluminación durante la realización de la actividad
ARTÍCULO 11 (NUEVOS LUGARES DE TRABAJO Y MODIFICACIÓN DE
PROCESOS EN LOS EXISTENTES)
Deben ser planeados, instalados, organizados y puesto en funcionamiento de modo que la iluminación para las tareas visuales cumplan con lo establecido en el artículo 6.
ARTICULO 12 ( PROFESIONALES Y TECNICOS HABILITADOS PARA REALIZAR MEDICIONES Y EVALUACIONES DE NIVEL DE ILUMINACION)
Tener capacitación/entrenamiento en medición y evaluación de iluminancia ocupacional
(demostrando al menos 10 horas efectivas)
conocimiento en la instrumentación de los equipos utilizados.
Utilizar y preservar los sistemas de iluminación de acuerdo a las instrucciones del
empleador
ARTICULO 13 (MÉTODOS PARA DETERMINAR LA CANTIDAD DE PUNTOS DE EVALUACION DE NIVELES DE ILUMINACION EN LOS LUGARES DE TRABAJO)
Método IES
Se utiliza para evaluar el nivel de iluminación promedio en el área de
trabajo, con base en la geometría del área y la disposición de las luminarias
Metodo de constante del salon
Usado para evaluar el nivel de iluminación promedio en el lugar de trabajo a partir de cierto número de mediciones y puntos de medición en función de la constante del salón
ARTICULO 5 (OBLIGACIONES DE LA O EL TRABAJADOR)
Colaborar en las evaluaciones de los niveles de las áreas o puestos de trabajo y cumplir
con las medidas de control implementadas por el empleado
Informar al empleador sobre las condiciones inseguras, derivadas de las condiciones de
iluminación en su área o puesto de trabajo
Utilizar y preservar los sistemas de iluminación de acuerdo a las instrucciones del
empleador