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CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL - Coggle Diagram
CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL
Moral, ética, ética profesional y Valores
MORAL
Conjunto de costumbres y normas que se consideran buenas para dirigir o juzgar el comportamiento de las personas en una comunidad
Son reglas, posicionamiento, normas por los que se rig y juzga el comportamiento o la conducta de un ser humano en una sociedad
Disciplina filosófica que estudia el comportamiento humano en cuanto al bien y el mal
OBLIGATORIEDAD
La responsabilidad del contador público no es exclusivamente satisfacer las necesidades de un determinado cliente, o de la entidad para la que trabaja
El código de ética, cómo esta estructurado?
PARTEC
Contadores públicos en el sector público y privado
PARTE D
Contadores públicos en la docencia
PARTE B
Contadores públicos en la práctica independiente
PARTE E
Sanciones
PARTE A
aplicación general del código
VALORES
No cambian con el tiempo
Persiguen como finalidad el bien común y personal
Los valores son universales
Ética
Es la norma de la filosofía que estudia la bondad o la maldad de los comportamientos
El estudio de la ética se remonta a los orígenes mismos de la filosofía en la antigua GRECIA
Según el código de ética, Cuántas partes tiene?
tiene 5 partes
PARTE A
Evaluar la importancia de las amenazas identificadas
Aplicar salvaguardas cuando sea necesario para eliminar las amenazas o reducirlas a un nivel aceptable
Identificar amenazas al cumplimiento de los principios fundamentales
Amenaza
Hechos y circunstancias que ponen en riesgo el cumplimiento de los principios fundamentales de la ética profesional
Independencia
Hechos y Circunstancias que ponen en riesgo el cumplimiento de los principios fundamentales de la ética profesional
Independencia
MENTAL
El estado mental que permite la expresión de una conclusión sin ser afectado por influencias que comprometen al juicio profesional, permitiendo a una persona actuar con integridad y ejercer objetividad y escepticismo profesional
APARIENCIA
El evitar hechos y circunstancias que son tan importantes que concluya que se ha comprometido la integridad, objetividad o escepticismo profesional de una firma, o de un miembro del equipo de auditoria o de atestiguamiento