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Las alternativas y elementos de la insersión laboral - Coggle Diagram
Las alternativas y elementos de la insersión laboral
El Proceso de Inserción Laboral
Es un proceso en el cual debemos de
tener un objetivo finalista, es decir, empleo exactamente igual y en las mismas condiciones de tareas, sueldos y horarios pero en empresas donde hay empleados no tenga discapacidad alguna.
El centro ocupacional
Se trata en asegurar los servicios de terapia ocupacional y
ajuste personal y social pero nose puede integrarse en una empresa o centro especial por su minusvalía temporal o permanente.
Como objetivo de un trabajo productivo participando en las operaciones de mercado, asegurando empleo remunerado y prestando ajuste personal y social a una plantilla de trabajadores con minusvalía.
Elementos de empleo con Apoyo y aplicables a la modalidad
El marketing
Presentar a la persona con discapacidad como válida y eficaz, como empresas, evaluando y modificando en función de los resultados.
El análisis del trabajo
Permite la recopilación de información y una observación ue se está analizando, los procedimientos de la empresa,
sus políticas de personal, los servicios disponibles en el lugar de trabajo y su configuración física.
El diseño y análisis de tareas
Permite en que se encuentre especial dificultad, en pequeños elementos, que faciliten la estructuración de un entrenamiento específico para la realización de las mismas.
El entrenamiento de precisión autonomía
Faciliten al trabajador la distinción de señales naturales que le indique el avance o el cambio en una determinada tarea.
Afrontamiento de conductas problemáticas
Estos comportamientos habrán de ser afrontados teniendo en cuenta su funcionalidad a dignidad del propio trabajador.
Empleo con apoyo
Se promueve el "empleo competitivo
en entornos integrados, para aquellos individuos que tradicionalmente no han tenido esa oportunidad"
La inserción y Proceso
Empleo autónomo
Inserción laboral
en empleo por cuenta ajena
Estabilización de "apoyos naturales"
Desaparición progresiva del preparador laboral en el empleo con apoyo.
