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Negocios - Coggle Diagram
Negocios
Tipos de Negocios
1. Negociación colectiva: es un proceso de negociación entre los representantes de los trabajadores y de los empresarios para establecer condiciones de empleo por escrito.
2. Continuidad: Proporciona un mecanismo para continuar una relación organizada entre la gerencia y los sindicatos.
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3. Complementariedad: No es un proceso competitivo, sino que es esencialmente un proceso complementario.
4. Negociación y salvaguarda de intereses: Es un proceso de negociación y es un dispositivo utilizado por los asalariados para salvaguardar sus intereses.
5. Componente esencial del diálogo social: Las organizaciones y sindicatos acuerdan a través de este proceso.
6. Establecimiento de convenios colectivos: Busca establecer convenios colectivos que regulen las condiciones laborales de un grupo de trabajadores.
7. Regulación de derechos y responsabilidades: Facilita la regulación de derechos y responsabilidades.
8. Cooperación conjunta: Entre empleadores, sindicatos y dirección es relativamente nueva3.
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2. Negociación integradora: Este tipo de negociación es aquella en la que todas las partes ganan. Permite la discusión de diferentes temas y les da a las partes la posibilidad de crear ofertas que otorguen valor para que todas las partes queden satisfechas.
3. Negociación distributiva: En este tipo de negociación, lo que una parte gana, la otra lo pierde.
4. Negociación colaborativa: En este tipo de negociación, las dos partes intentan obtener un beneficio y cooperan para ello, buscando soluciones creativas.
5. Negociación acomodativa: Se caracteriza por ceder y adaptarse a las necesidades y deseos de la otra parte. La paciencia es un factor clave, ya que se espera cosechar beneficios en el futuro.
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