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MERCATO DEL LAVORO, MERCATO DEL LAVORO FLESSIBILE, FUNZIONE HR RISORSE…
MERCATO DEL LAVORO
insieme del meccanismo economici e norme legislative che mettono in contatto domanda e offerta
Offerta
tutte le persone che sono in cerca di un lavoro e gli occupati che vogliono cambiare lavoro
Cosa influenza l'offerta
-livello di retribuzione
-aspirazioni professionali
-migrazioni
-cultura sociale
Domanda
richiesta di tutte le aziende che operano nel sistema economico e che necessitano di personale
cosa influenza la domanda?
-andamento dell'economia
-la politica di governo
-la tecnologia
Disoccupazione
disallineamento tra offerta e domanda
MERCATO DEL LAVORO FLESSIBILE
è un mercato in cui la normativa di assunzioni e licenziamenti è flessibile
Norme di flessibilità del lavoro che piacciono ai lavoratori
-orario flessibile
-telelavoro
-lavoro agile o smartworking
FUNZIONE HR RISORSE UMANE
gestisce i rapporti con i collaboratori dell'impresa
assunzione inserimento in azienda
mobilità del personale
valuta avanzamenti di carriera e di retribuzione
valutazione delle prestazioni per al valorizzazione del personale addestramento e formazione professionale
HR=Human receurs