Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Tipos de planes y objetivos de la planeación - Coggle Diagram
Tipos de planes y objetivos de la planeación
TIPOS DE PLANES
Planeación Estratégica
es un proceso sistemático que se utiliza para definir la dirección y los objetivos a largo plazo de una organización. Implica el análisis de los recursos disponibles y las condiciones del entorno para establecer metas y determinar las mejores estrategias para alcanzarlas.
Analisis de recursos
Desarrollo de estrategia
definir objetivos
Medicion y correccion
Evaluacion del entorno
Planeación Prospectiva
es un enfoque que se centra en el análisis y la anticipación del futuro para tomar decisiones más informadas en el presente. A diferencia de otros tipos de planeación que pueden ser más reactivos o basados en tendencias pasadas, la prospectiva busca comprender las posibles direcciones que puede tomar el futuro y prepararse para ellas.
Construcción de escenarios
Metodologías
Análisis de tendencias
Las 5 C’s
Visión de futuro
Planeacion tradiciona
Es un enfoque de planificación que se ha utilizado históricamente en las organizaciones. Se caracteriza por ser un proceso lineal y secuencial, donde se establecen objetivos y se desarrollan planes para alcanzarlos basándose en predicciones y proyecciones a futuro.
Etapas Definidas
Basada en la Predicción
Unidimensional
Niveles de Planeación
Planeacion funcional
se refiere al proceso de planificación que se centra en las actividades y operaciones diarias dentro de cada área funcional de una organización. Este tipo de planeación es crucial para apoyar las estrategias generales de la empresa y asegurar que los recursos y habilidades se utilicen de manera eficiente.
Uso Eficiente de Recursos
Programación Funcional
Apoyo a Estrategias Generales
Estrategias por Departamento:
Planeacion operativa
es un proceso de gestión que se enfoca en la coordinación y ejecución de las actividades diarias y a corto plazo dentro de una organización. Su objetivo es asegurar que se alcancen las metas y objetivos establecidos en los planes estratégico y táctico. Aquí hay algunos puntos clave sobre la Planeación Operativa
Corto Plazo
Implementación de Estrategias
Detallada y Específica
Responsabilidad Departamental
Planeacion institucioinal
la palabra corporativa inicialmente se utilizó para hacer referencia a grandes compañías especialmente aquellas diversificadas en diferentes unidades de negocios sin embargo hoy esta palabra suele utilizar para referirse a una compañía, organización o empresa como un todo. Los objetivos que se determinan en este nivel de suelen determinar en institucionales o corporativos son los que se establecen para el conjunto de la compañía y se les define un horizonte de tiempo considerado de largo plazo.
Plan de Desarrollo
Gestión de Recursos
Objetivos y Metas
Evaluación y Seguimiento
Filosofía e Identidad: