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FORMAS DE TRABAJO, image, image, Suelen tener un único jefe, El líder…

- - - - Tienen un propósito en común
      - Se estructuran por niveles jerárquicos
      - Tienen supervisión constante
      - Cada persona responde individualmente
      - Indiferentes a trabajar con los demás
- - - - El resultado del trabajo (éxito o fracaso), recae en todo el equipo y no de forma individual
      - La efectividad se mide directamente por los resultados del trabajo colectivo
      - Las decisiones se toman en conjunto, considerando las opiniones y aportaciones de todos los integrantes
      - Las tareas son interdependientes, es decir, cada miembro del equipo necesita de los demás para lograr el objetivo común.
      - El liderazgo es compartido
    - - Interdependencia (se necesitan unos de otros para conseguir sus objetivos
      - Complementariedad (habilidades y experiencias aportan al equipo
      - Actitud participativa
      - Se concentran en los objetivos del equipo
      - Buscan resultados comunes