Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
BALIABIDE GARRANTZITSUENAK ENPLEGUA AKTIBOKI BILATZEKO - Coggle Diagram
BALIABIDE GARRANTZITSUENAK ENPLEGUA AKTIBOKI BILATZEKO
Txartela pertsonalak:
Neurri txikiagoan bada ere, ezagutzera emateko eta networkinga egiteko beste tresna baliagarri bat dira. Txartel horietan sartzeko beharrezkoak diren datuek, besteak beste, helbide elektronikoak, sare sozialak eta webguneetarako estekak izan behar dituzte.
Sare sozialak
Hainbat sare sozial mota daude, batzuk orokorragoak, Facebook edo Twitter kasu, eta beste batzuk espezifikoagoak, ingurune profesional bati zuzendutakoak, hala nola LinkedIn edo Xing.
Lana bilatzeko, gomendagarria da bi motetan erregistratzea; izan ere, sare sozial profesionalak enplegua bilatzera bideratuta egon arren, orokorrek ere lan-eskaintzak argitaratu ditzakete.
Sare sozialak enplegua bilatzeko tresnarik onenetako bat dira. Networking-a (kontaktu-sarea) lantzeko eta enplegu-aukerak izateko aukera ematen dizute.
Hasi aurretik, aisialdirako erabiliko dituzun sare sozialak eta modu profesionalean sortuko dituzunak bereizten ditu. Gogoratu zure sare pertsonalen pribatutasuna zaindu eta zure iruzkinak zaindu. Erreklutatzaileek zuri buruzko informazioa bilatuko dute Interneten, eta aurkitzen duten guztia zu baloratzeko erabiliko dute.
Sare sozialetan enplegua bilatzeko estrategia on bat taxutzeko, garrantzitsua da honako aholku hauek kontuan hartzea:
Jarraitu zure interesekoak diren talde edo enpresei. Eman denbora bat zure lanbide-eremuarekin lotutako enpresak eta taldeak bilatzen, eta jarri harremanetan haiekin. Hartu parte eztabaidetan, eman zure ezagutzak eta jarri zure burua gaian aditua den pertsona gisa.
Bilatu kontaktuak. Kontaktuak ez dira mugatu behar zuk zeuk ezagutzen dituzun pertsonetara, erreferenteak izan daitezke sektorearentzat edo zurekin lan egin duzun pertsonentzat, adibidez. Kontua kontaktu erabilgarrien sare bat sortzea da.
Erakutsi edota azaldu zure helburu profesionala. Erabili sare sozial profesionalak zure helburu profesionala zein den eta zer lan mota bilatzen duzun erakusteko. Horrela, errekrutatzaileei informazioa eskuratzen laguntzen diezu.
Izan aktiboa sarean. Profila hobetzeko, komeni da zure kontaktuentzat interesgarriak izan daitezkeen artikuluak, argitalpenak edo bestelako informazioak partekatzea. Sare sozial batean profil profesional bat sortzen baduzu, ez utzi, saiatu eguneratuta mantentzen.
Sare sozial bakoitzerako profil egokia sortzea. Sare sozial profesional batean profil bat sortzean, garrantzitsua da zure esperientzia profesionala, prestakuntza, gaitasunak eta interes profesionalak barne hartzea.
Ez mugatu oinarrizko informaziora. Enplegua bilatzeko sare sozial orokorragoak erabili nahi badituzu, jarrai itzazu zure esparru profesionalarekin zerikusia duten eragin handieneko pertsonak, eta argitara ezazu gai zehatz horri buruzko informazioa, zure burua aditu gisa kokatuz.
Zure sare sozialak modu ludikoan erabiltzen badituzu, ziurtatu erreklutatzaileek ez dutela aurkituko zure izen-abizenekin lotutako irudi konprometiturik edo profesional gutxikoak.
Web guztiak(enplegu atariak)
Enplegu-atariak oso tresna erabilgarria dira lana bilatzeko. Eguneratuta egon behar da, eta maiz sartu, webean argitaratzen diren eskaintza posibleak ikusteko. Bertan gure curriculuma osatu behar dugu eta gure profilaren informazioa eguneratzen joan.
Curriculum vitae eta elkarrizketak prestatzeko erramintak
Curriculum vitae
Zure prestakuntza- eta lan-esperientzien eta zure lanbide-trebetasunen laburpen laburra da. Zure hautagaitza lanpostu jakin baterako egokia dela erakustea eta hautaketa-prozesuan parte hartzeko aukera ematea du helburu.
Edozein pertsonaren garapen profesionalerako funtsezko tresna da, langileak hautatzeko arduradunei lanpostu huts bat betetzeko hautagai aproposa zarela erakusteko aukera ematen baitu. Beti eguneratuta edukitzea komeni da.
Aurkezpen gutuna
Aurkezpen-gutuna hautagaiak enpresarekin duen hasierako kontaktua da, eta bertan lehen irudi oso garrantzitsua emango duzu. Helburua da irakurtzen duen pertsonak pentsatzea eskaintzen ari diren lanpostua betetzeko hautagai perfektua zarela. Gutunean, labur-labur zure indarguneak eta enpresak zure curriculum vitae-ari (CV) arreta jartzeko arrazoiak nabarmendu behar dituzu.
Bideokurrikuluma:
Garrantzitsuena da gidoi bat egitea, bideokurrikuluma enplegatzailearentzat erakargarria izan dadin. Ezinbestekoa da testua hainbat aldiz probatzea, eta ispilu baten aurrean praktikatzea komenigarria da konpondu beharreko akatsak ikusteko.
Lan publikoko eskaintza
Lana bilatzeko, beharrezkoa da egungo lan-merkatuaren eskaintzei eta joerei buruzko ahalik eta informazio gehien biltzea. Horrela, ezinbesteko informazioa lortuko dugu, gaur egun gehien eskatzen diren lanpostuak zeintzuk diren jakiteko.
Mobileko aplikazioak
Lan-bilaketaren mundua gero eta integratuago dago teknologia berriekin, besteak beste, smartphone edo tablet telefonoetarako sortutako aplikazio mugikorrekin. Aukera intuitiboagoa eta azkarragoa da, eta errazago bila dezakegu lana.