PRIORITÉS LETTRE DE RENTRÉE 2023 :
Une école qui
INSTRUIT, ÉMANCIPE ET PROTÈGE
circulaire de rentrée publiée au BO du 6 juillet 2023
PRIORITÉS LETTRE DE RENTRÉE 2023 :
Une école qui
INSTRUIT, ÉMANCIPE ET PROTÈGE
circulaire de rentrée publiée au BO du 6 juillet 2023
Priorité absolue: faire de l'école un espace protecteur pour les élèves et pour les personnels
permettre à chaque élève d'acquérir les savoirs fondamentaux et de réussir dans les apprentissages
de la France rurale aux quartiers 2030, lutter contre toutes les inégalités sociales et scolaires
permettre à chaque élève de s'épanouir et d'avoir toute sa place à l'école
Une année olympique et paralympique: contribuer à faire de la France une nation sportive
Faire confiance aux équipes et leur donner les moyens de mettre en œuvre leur projet : le CNR ÉDUCATION "notre école, faisons-la ensemble" NEFLE
en 2022 le ministre avait fixé trois objectifs: EXCELLENCE, ÉGALITÉ DES CHANCES ET BIEN-ÊTRE.
Ces trois objectifs sont au coeur de l'école républicaine:
1- la promesse d'un affranchissement par le SAVOIR, au sein d'une école qui place L'INSTRUCTION en son coeur,
2- qui assure l'ÉMANCIPATION en offrant les mêmes CHANCES et perspectives de réussite à TOUS ses enfants,
3- qui les accueille dans un espace d'apprentissage PROTECTEUR
CETTE promesse repose sur
Réussite des élèves en LP à travers des éléments de la Réforme du LP
Consolidation
Options (langues, professionnalisation, etc à travers le pacte enseignant
Ambition emploi
Tous droits ouverts
Inclusion des élèves en situation de handicap en lycée pro
Lutte contre le harcèlement et le cyberharcèlement. Rentrée 2023 nouvelles mesures contre le harcèlement à l'école
Dispositifs pour les établissements
CLA Contrats Locaux d'Accompagnement
Former TOUS LES PERSONNELS à la lutte contre le harcèlement scolaire
Résoudre les situations complexes, nottamment au premier dégré. Second dégré l'élève harceleur est systématiquement changé d'établissement.
N° D'URGENCE systématique 3018
Rendre les élèves acteurs de la lutte contre le H
100% écoles et collèges insérés dans le programme PHARE
Étendre le programme PHARE aux LYCÉES
Campagne de sensibilisation "si le jeu blesse, faut que ça cesse"
22900 ambassadeurs collégiens
Temps forts de mobilisation: journée nationale de lutte contre le H, le Prix Non au H, Le Safer Internet Day
Plan de prévention du Harcèlement
5 actions
3 niveaux de labellisation
basé sur 8 piliers
Intervenir efficacement sur les situations de H
Former une communauté protectrice de professionnels et personnels pour les élèves
Associer parents et partenaires et communiquer sur le programme
Prévenir les phénomènes de H
Mobiliser les instances de démocracie CVL CVC et le CESCE Comité d'éducation à la santé, à la citoyenneté et à l'environnement
Mesurer le climat scolaire
Suivre l'impact de ces actions
Mettre à disposition une plateforme dédiée à ces actions
protocole de prise en charge
La formation d'une communauté protectrice autour des élèves
Sensibilisation des familles et des personnels
La formation d'élèves ambassadeurs
N2 Approffondissement
N3 Expertise
N1 Engagement
10 h apprentissage : prévention H et développement des compétences psychosociales
400 référents H sur tout le territoire
UN SERVICE PUBLIC D'ÉDUCATION de QUALITÉ (problématique) qu’en est -il de la formation en entreprise et la nécessaire concertation avec le monde économique?
problématique la TVP est bien intégrée, la nouvelle réforme, plus structurelle a besoin d'un accompagnement de la part des IEN?
Étendre le nombre de territoires éducatifs
ruraux.
Amplifier de nouveaux dispositifs dans les
« quartiers 2030 ».
Rechercher une plus grande mixité sociale
et scolaire
LETTRE DE RENTRÉE DE JUIN 2024 Ministre NICOLE BELLOUBET
"NE LAISSER AUCUN ÉLÈVE AU BORD DU CHEMIN" Circulaire de rentrée. BO du 27 juin 2024
RÉFORME de la voie professionnelle Rentrée 2024
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