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ECONOMIA AZIENDALE - Coggle Diagram

- - - - plasmato dall'uomo
    - - economicità
      - efficienza
      - decisioni per adattare gli scarsi mezzi
        a disposizione ai molteplici bisogni
      - efficacia (ottimizzare le riserve
        per maggiore rendimento e minore costo)
    - - sistema dei beni
        
        aspetto qualitativo
        
        complesso coordinato di elementi eterogenei
        
        inventario a quantità eterogenea
        
        aspetto quantitativo
        
        fondo omogeneo di valori
        
        stato patrimoniale
        
        patrimonio
      - sistema delle operazioni
        
        operazioni svolte dentro arco di vita aziendale
        
        esercizio
        
        studio della gestione
        
        per migliorare gestione aziendale nel tempo (programmata e controllata anno amministrativo)
      - sistema delle persone
        
        organizzazione aziendale
        
        rapporti organizzativi (no autoritari)
        
        organi di line
        
        autorità formale
        
        autorità funzionale
        
        autorità di grado
        
        autorità gerarchica
        
        7 fasi
        
        scomposizione e ricomposizione delle funzioni
        
        definizione precisa per iscritto dei compiti
        
        definizione linee di influenza tra ruoli
        
        definizione procedure produttive
        
        identificazioni funzioni da svolgere
        
        individuazione obiettivi
        
        creazione sistema informativo
        
        studio dell'organizzazione (come strutturare il lavoro in azienda)
    - - nasce per vivere nel tempo
  - - - modello x
        
        versione dura
        
        versione morbida
      - modello y
    - - bisogni secondari
      - bisogni primari
  - - - rappresentante legale
      - persona fisica / persona giuridica
      - imprese pubbliche / imprese private
    - - controllo possesso aliquota capitale sociale+50%
        
        integrazione quota con contratto di pegno, usufrutto o riporto
        
        disposizioni legislative per funzionamento assemblea
        
        società quotate
        
        assemblea ordinaria
        
        prima convocazione (50% presenti e maggioranza dei presenti)
        
        seconda convocazione (presenti decidono in maggioranza)
        
        assemblea straordinaria
        
        prima convocazione (50% presenti e 2/3 per voto favorevole)
        
        seconda convocazione (1/5 presenti e 2/3 dei presenti)
        
        società non quotate
        
        assemblea straordinaria
        
        prima convocazione (maggioranza dei presenti)
        
        seconda convocazione (1/3 presenti e maggioranza con 2/3)
        
        assemblea ordinaria
        
        seconda convocazione (presenti decidono in maggioranza)
        
        prima convocazione (50% presenti e maggioranza dei presenti)
        
        azioni con diritto di voto limitato
        
        deleghe di voto
      - controllo possesso aliquota capitale sociale -50%
      - supremo potere volitivo (potere decisionale)
      - controllo senza investimento capitale sociale (indiretto)
      - controllo senza detenere quote di capitale
    - - azienda di erogazioni
      - azienda di produzioni
- - - - sugli atti
        
        ministro economia e finanzia
        
        obiettivo di finanzia pubblica realizzati
        
        preventivi di legittimità
      - sulle attività
        
        successivo di gestione
        
        corte dei conti
        
        assicurare gestione pubblico denaro + rispetto equilibrio di bilancio
        
        garantire osservanza legge + controllo legittimo atti di governo
        
        funzioni di controllo, giurisdizionali e consultive
      - sugli organi
        
        presidente consiglio dei ministri
        
        presidente della repubblica
        
        prefetto
    - - valutazione dei dirigenti (riformato)
      - controllo regolarità amministrativa - contabile (controllo formale)
      - 286/1999
      - controllo di gestione (controllo manageriale)
      - valutazione e controllo strategico
      - no sanzioni
  - - - no per prefetture, magistrature, forze di polizia e docenti uni
      - regioni, servizio sanitario e anti locali solo alcune norme
      - sistema fasce
    - - monitoraggio in corso di esercizio
      - misurazione e valutazione della performance
      - collegamento obiettivi e allocazione risorse
      - utilizzo sistema premiali
      - definizione obiettivi
      - rendicontazione risultati
    - - dal mandato istituzionale
      - obiettivi (smart)
        
        specifici
        
        misurabili
        
        ambiziosi
        
        rilevabili
        
        tempificati
  - - - 142/1990
      - varie riforme successive
  - - - proventi (contributi obbligatori) e oneri
      - p + r = o + c
    - - rilevazioni elementari / complesse
      - partita semplice
        
        entrata
        
        riscossione
        
        versamento
        
        accertamento
        
        uscita
        
        impegno
        
        liquidazione
        
        ordinazione
        
        pagamento
    - - concomitanti
      - successive
      - preventive
- - - - q = cf / p - cv
      - (ricavi totali = q x p)
    - - conto economico a scalare
      - direct costing
    - - fissi e variabili
      - diretti e indiretti
  - - - metodo sintetico = investimenti - fondi - (utile + riserve)
      - metodo analitico = uscite (liquidazione) - entrate (riscossione)
    - - capitale di credito
      - autofinanziamento
        
        metodo globale (variazione investimenti - v. debiti - v. capitale sociale)
        
        metodo analitico (v. riserve + v. utile + v. fondi rettificati)
      - captale proprio
  - - - serie dei conti
      - funzionamento antitetico della sezione e serie dei conti
      - dualistico (dare e avere)
      - equilibrio contabile
      - prima aspetto finanziario (originale) e poi economico (derivato)
      - fattura + nota di credito
    - - libro degli inventari
      - registri cespiti ammortizzati
      - libro mastro
      - registri dell'iva
      - libro giornale
      - libro unico del lavoro
      - bilancio
  - - - r = c + cr
        
        costi
        
        congrua remunerazione del capotale di rischio
        
        i2 (premio per il rischio)
        
        i3 (compenso per lavoro manageriale)
        
        i1 (il minimo, titolo senza rischio)
        
        ricavi
      - aspetto economico
    - - entrate = uscite
        
        uscito
        
        pagamento
        
        liquidazione (sorge il debito)
        
        entrata
        
        accertamento (richiedo credito)
        
        riscossione
      - aspetto finanziario
- - - - risultato economico di esercizio
      - gestione (insieme delle operazioni svolte durante tutta la vita aziendale)
      - suddivisa periodi amministrativi
      - reddito (incremento / decremento)
    - - rendiconto finanziario
        
        solo liquidità (a fine anno amm)
        
        far fronte impegni breve termine
    - - insieme dei beni (capitale) a disposizione del soggetto aziendale in un determinato momento per l'esplicazione di un attività d'impresa
      - capitale (attivo)
      - "che cosa hai?!
      - patrimonio netto (differenza tra attivo e passivo)
        
        insieme delle risorse di cui l'azienda dispone come forma di finanziamento interno
        
        capitale sociale (parte fissa) + riserve (parte variabile) + utile - perdite
      - criteri (2426)
        
        prezzo costante
        
        presunto ricavo di vendita
        
        valore attuale di scambio
        
        prezzo di costo
        
        costi medi
        
        valore nominale
      - stato patrimoniale (doc)