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Adminis. Geral - Coggle Diagram
Adminis. Geral
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Administração por Objetivo (APO): Constitui o modelo administrativo identificado com o espírito pragmático e democrático da Teoria Neoclássica. Surgiu em 1954, por Peter F. Drucker no livro Pratica de Administração de Empresas, onde fala de administração por objetivos sendo considerado o pai da APO.
A teoria contigencial só surgiu uma década após. Ela possuia o conceito de relativismo, portanto, pode até ser democrática, porém nunca pragmática.
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Teoria Comportamental/Behaviorista - O homem administrativo procura apenas o suficiente para se satisfazer com o trabalho.
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O princípio da equifinalidade aponta que existem várias formas para se chegar a um mesmo resultado final. Por conseguinte, não existirá apenas um único modo de se fazer um trabalho ou somente uma única metodologia capaz de resultar em soluções eficazes. Mas sim, múltiplos caminhos e diversificados meios.
Basicamente, há nas organizações diversos mecanismos e métodos que, ao se conciliarem, são capazes de levar ao objetivo desejado independentemente da forma utilizada.