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ISO 26000:2010, otras soluciones de RESPONSABILIDAD SOCIAL - Coggle Diagram
ISO 26000:2010
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Capitulo 7: Orientación sobre la integración de la responsabilidad social en toda la organización
cómo poner en práctica la
responsabilidad social en una organización
Aumentar la conciencia y competencias para la responsabilidad social: necesidad de concienciación, compromiso desde el liderazgo, identificar áreas para demostrar la práctica de responsabilidad social, mayor libertad, autoridad y nuevas ideas. Incorporación en la gobernanza y procedimientos
La comunicación en responsabilidad social es esencial para concienciar, comprometerse con partes interesadas y cumplir requisitos legales. Los tipos de comunicación incluyen reuniones, diálogo interno, atención a reclamaciones y medios digitales.
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Las organizaciones disponen de diversas iniciativas voluntarias para la responsabilidad social, que abordan aspectos específicos o proporcionan herramientas prácticas. Sin embargo, su participación no es obligatoria ni garantiza la credibilidad en responsabilidad socia
Para aumentar la credibilidad en responsabilidad social, las organizaciones pueden involucrar a partes interesadas, verificar su desempeño y participar en esquemas de certificación. Para mejorar la credibilidad de sus informes, estos deben ser comparables, verificables y transparentes en su elaboración. Las organizaciones deben tener mecanismos para resolver conflictos con partes interesadas mediante conversaciones directas, mediación o procedimientos de gestión de quejas.
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