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La descentralización y la evaluación del desempeño - Coggle Diagram
La descentralización y
la evaluación del desempeño
Descentralización
Definición: Distribución de autoridad y responsabilidad a lo largo de la organización.
Objetivos:
Mayor autonomía.
Toma de decisiones más rápida.
Adaptación a las necesidades locales.
Centros de Responsabilidad
Definición: Unidades organizativas evaluadas por sus resultados.
Tipos:
Centros de costos.
Centros de ingresos.
Centros de gastos discrecionales.
Herramientas de Evaluación del Desempeño
Costos Estándares: Establece estándares para comparar con los costos reales.
Presupuestos: Planificación financiera para evaluar el rendimiento esperado.
Contabilidad por Áreas de Responsabilidad: Enfoque de costeo basado en actividades.
Centros de Costos
Herramientas:
Costos estándares.
Presupuestos.
Contabilidad por áreas de responsabilidad.
Centros de Ingresos
Herramientas:
Presupuestos.
Contabilidad por áreas de responsabilidad.
Procedimientos:
Fijar presupuesto de ventas.
Pronóstico de ventas.
Centros de Gastos Discrecionales
Herramientas:
Presupuestos.
Contabilidad por áreas de responsabilidad.
Características:
Evaluación basada en calidad de servicio.
Discreción en el gasto necesario.
Resultados de la Descentralización y Evaluación del Desempeño
Ventajas:
Agilidad en decisiones.
Responsabilidad clara.
Adaptación a necesidades locales.
Desafíos:
Coordinación interdepartamental.
Mantener consistencia global.