Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
DIRITTI E OBBLIGHI NEL RAPPORTO DI LAVORO SUBORDINATO - Coggle Diagram
DIRITTI E OBBLIGHI NEL RAPPORTO DI LAVORO SUBORDINATO
OBBLIGHI DEL LAVORATORE:
DILIGENZA
ACCURATEZZA
OBBEDIENZA
OBBLIGO RISPETTARE ORDINI
FEDELTA'
EVITARE COMPORTAMENTI
IMPONE 2 DIVIETI:
DI CONCORRENZA
DIVIETO DI SVOLGERE ATTIVITA'
DI DIVULGAZIONE
DIVIETO DIVULGARE INFORMAZIONI
DIRITTI DEL LAVORATORE:
ALLA RETRIBUZIONE
PERMESSI E FERIE
MALATTIA
DIVIETO DI DEMANSIONAMENTO
INQUADRAMENTO:
RUOLO
(ES. DIRIGENTE)
MANSIONE:
SPECIFICO COMPITO
(ES. OPERAIO ADDETTO ALLA TESSITURA)
OBBLIGHI DEL DATORE DI LAVORO:
RETRIBUIRE
IL LAVORATORE
TUTELARE LE
CONDIZIONI DI LAVORO
TUTELARE
IGIENE E SICUREZZA
SUL LUOGO DI LAVORO
GARANTIRE LA
PRIVACY
LIBERTA' SINDACALI