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ORGANIZACIONES MODERNAS - Coggle Diagram

ORGANIZACIONES MODERNAS
ANTECEDENTES
A partir de la
década de los años ochenta han aparecido cuatro nuevos modelos de organización. El modelo orgánico de
Mintzberg (adhocracia y burocracia
profesional); organización horizontal,
organización tipo red, la organización
celular y la organización virtual.
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CARACTERÍSTICAS
Según Henry Mintzberg, existen ocho parámetros de diseño organizacional, que son:
Especialización de puesto
Entrenamiento y adoctrinamiento
Formalización de conductas
Estilos de trabajo en equipo
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Sistemas de planeación y control
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EVOLUCIÓN