Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
ESTRUCTURA ORGANIZATIVA DE UNA COOPERATIVA - Coggle Diagram
ESTRUCTURA ORGANIZATIVA DE
UNA COOPERATIVA
Cooperativa
: es una empresa asociativa sin ánimo de lucro, en la que los socios participan en la producción o distribución de bienes o servicios para satisfacer sus necesidades y las de la comunidad
ORGANOS
ORGANOS DECONTROL INTERNO YEJECUTIVO
Es el órgano al cual le corresponde ejercer el control social en la Cooperativa velar por el correcto y eficiente funcionamiento de la administración.
Principal
El órgano de control y vigilancia esta integrada por tres (3) miembros principales
suplente
El órgano de control y vigilancia está integrada por un (1) miembro suplente
Periodo
Elegidos por la Asamblea General para periodos de cuatro (4) años, pudiendo ser reelegidos.
INCOMPATIBILIDADES DE LOS MIEMBROS
No podrán ser simultáneamente miembros del Consejo de Administración de la misma cooperativa, no llevar asuntos de la entidad en calidad de empleado o de asesor.
Los miembros del Consejo de Administración no podrán celebrarcontratos de prestación de servicios o de asesoría con la entidad.
Los cónyuges, compañeros permanentes, y quienes se encuentrendentro del segundo grado de consanguinidad o de afinidad yprimero civil de los miembros de la Junta de Vigilancia, delconsejo de administración, del representante legal o delsecretario general de una cooperativa tampoco, podrán celebrarcontratos de prestación de servicios o de asesoría con esacooperativa.
ORGANO DIRECTIVO
Es el órgano encargado de ejecutarlas decisiones y las políticas de laasamblea general
REQUISITOS PARA SER INTEGRANTE
1.Ser asociado hábil de la cooperativa y tener el carácter de delegado.
2.Tener antigüedad como asociado no inferior a un(1)año.
3.No haber sido sancionado disciplinaria o administrativamente,
4.No haber abandonado el cargo sin justa causa en el anterior consejo de administración, junta de vigilancia, gerencia, en comités o comisiones donde haya sido nombrado
ORGANO DELIBERANTE
Es la reunión de los socios para deliberar y tomar acuerdos
TIPOS DE ASAMBLEAS
las ordinarias deberán celebrarse dentro de los tres (3) primeros meses del año calendario para el cumplimiento de sus funciones regulares
Las extraordinarias podrán reunirse en cualquier época del año, con el objeto de tratar asuntos imprevistos o de urgencia
La asistencia de la mitad de los asociados hábiles o de los delegados convocados constituirá quórum para deliberar y adoptar decisiones válidas
ORGANOS DE CONTROL Y VIGILACIA
Junta de Vigilancia
Está conformada por tres miembros con sus respectivos suplentes
Periodo de tres (3) años.
Comité de Ética
Son elegidos para un período de duración de tres (3) años por la Asamblea General, de ternas que presenten los Comités Administrativos Regionales. Sus miembros podrán ser reelegidos hasta por dos periodos consecutivos.
Revisoría Fiscal
Es elegida por la Asamblea General para un período de tres (3) años, pudiendo ser reelegida para ejercer como máximo hasta un periodo adicional de manera consecutiva.