Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Aineistopaketti 5: Vaikuttavuuden ja vaikutusten arviointi interventiossa,…
Aineistopaketti 5: Vaikuttavuuden ja vaikutusten arviointi interventiossa
Lähteet:
https://www.theseus.fi/bitstream/handle/10024/703083/URNISBN9789523444119.pdf?sequence=2&isAllowed=y
https://www.hyvanmitta.fi/materiaalit/
Vaikuttavuus
Kestävä hyvinvointi (XAMK asiantuntijat)
Vaikuttavuusmalli ohjaa tarkastelemaan vaikuttavuusvision tavoitteeet ja vaikuttamuuden systemaattisesti
Vaikuttavuus on tärkeänä osana intervention suunnittelua jotta se voi saavuttaa vaikuttavuutensa
Vaikuttavuus näkyy myöskin viestinnässä
Viestintä on vaikuttavaa kun vaikuttavuus pystytään soveltamaan pidempiaikaisiin tavoitteisiin
Vaikuttavuusosaamista ja--ymmärrystä voi kehittä miettimällä sitä oman työnsä pohjalta
Chenin malli (2010
Hankkeen pätevyyttä arvioidaan kolmesta lähtökohdasta
Kuinka laajoja ja objektiivisia muutoksia suunniteltu toiminta on tuottaut
Onko osallistujat hyvötyneet tuloksista
Toimiiko malli tai toimintatapa reaalisesti
Tämän mallin mukaan tarkastellaan vaikuttavuutta osallistuvien, sidosryhmien ja hanketoimijoiden näkökulmasta
Vaikutusketjun avulla vaikuttavuus toteutetaan neljän vaiheen avulla
Lähtökohtana on tarkastella tarvetta ja määritellä visio
Toisessa vaiheessa määritellään käytettävissä olevat resurssit
Resurssien avulla voidaan valita toimenpiteet jotka johtavat haluttuihin tuloksiin
Viimeisenä vaiheena on pitkällä aikavälillä saadut vaikuttavuudet
Vaikutusketju katkeaa jos jokin sen osista ei toteudukkaan esimerkiksi väärän tiedon takia
Vaikuttavuuskerjun avulla organisaatiovoi vaikuttaa useisiin muutoksiin
Arvioidaan eritasoilla
yksilö
yhteisö tai ryhmä
kuntataso
maakunta taso
Vastuullisuus vaikuttaa vaikuttavuuteen
Vastuullisuus
Vaikuttavuus on luotetavaa arviointia tavoitteiden saavuttamisesta
Vaatii menetelmiä ja mittareita jotta voidaan arvioida vaikuttavuutta
Arviointiin käytetään tutkimuksen teon periaatteita
Vaikuttamisen kanavia ovat konferenssit, tieteelliset seminaarit ja julkaisut
Voi näkyä yksilölle esimerkiksi ammatillisena kehittymisenä tai etenemisenä työuralla ja yhteisölle esimerkiksi palveluiden laadun kehittymisessä
Empatia on suhtautumista ymmärtävästi toiseen ihmiseen
Vuorovaikutustilanteessa vaikuttava tunne
Helpompi luoda luottamuksellinen ilmapiiri
Empaattisessa vuorovaikutuksessa on hyvä olla
Tarvitaan tietoa ja taitoja sen syntymiseen
Empatian sudenkuoppa on että emme oikeasti koskaan voi täysin ymmärtää toista
Työväline jota kaikki tarvitsevat
Empatia perustuu tuntemukseen, ajatteluun ja toimintaan
Sidosrymän yhteistyö on edellytys vaikuttavuudelle
Ensihoidon turvallisuuden vaikuttavuus
Hälytysajo on merkittävä työ ja potilaturvallisuusriski
Tutkimuksellinen kehittäminen interventiona turvallisuuden parantamiseksi. Turvallisuutta parantavia innovaatioita -"kohti turvallisempaa hälytysajoa"
Sidosryhmäyhteistyön vaikutus tulosten jalkauttamisessa
TKI:n ja koulutuksen integraatio vaikuttavuuden tehostamisen keskiössä
Ensilinjan auttajat eli pelastajat, poliisit, ensihoitajat
Altistuvat päivittäin kärsimykselle, kriisitilanteille. Se kuormittaa työntekijää
Painetta myös sosiaalialalla vaikuttavuuden näkyväksi tekemiseen
Oppimisen ekosysteemissä syntyy vaikuttavuutta
Opiskelijat ovat voimavarana tutkimus- ja kehittämistyössä
Vaikuttavia hankeideoita työkaluja
Rakenna - mittaa - opi
Ideoista siirrytään käytännön kokeiluihin
Käytännön kokeiluista hankkeeksi
Hankkeesta teknisesti toimivaksityökaluksi
Työkaluista myytäväksi asiantuntijapalveluksi
Yhteiskunnallinen vaikuttavuus: kuinka paljon ja kuinka kestävästi toiminta parantaa yhteiskuntaa
Voidaan tarkastella yksilön, yhteisön tai yhteiskunnan tasolla
Vaikuttavuuden mittaamiseen käytetyt mittarit kehittyvät vertailun avulla
Vaikuttavuusketju
Tarve: mistä yhteiskunnallisesta haasteesta on kysymys?
Visio: mitä halutaan saavuttaa?
Tavoite: mitä tuloksia tulee syntyä, jotta visio on mahdollinen?
Resurssit: millä tavoitteita saavutetaan?
Toimenpiteet: mitä toimenpiteitä tehdään?
Tulokset: mitä tuloksia toimenpiteistä on seurannut?
Vaikuttavuus: Mitä tulokset tarkoittavat?
Vaikutukset
Taloudellisia vaikutuksia arvioidessa mietitään resurssien tuottamaa hyötyä
MItä on saatu aikaiseksi?
Vuorovaikutuksen avulla voidaan edistää hankkeiden tulevaisuuden merkitystä
Sidosryhmät ovat hankkeen aikana erilaisissa muodoissa, jolloin vastataan sen vaiheen tarpeita
Vaikutus on mitattavaa ja se täytyy pystyä arvioimaan
Hyvinvoiva asukas hankkeessa ollaan saatu vaikutuksiksi esimerkiksi asukkaille tuottamaa iloa ja innostumista toimintaa kohtaan
Vaikutuksen ja vaikuttavuuden ero
Vaikutukset ovat lyhyessä ajassa syntyneitä intervention vaikutuksia
Vaikuttavuuden saavuttamiseksi tarvitaan pidempi vaikuttamis aika ja syvempiä muutoksia
Digitalisaation yhdenvertaisuus
Suomi digitalisaation mallimaa
Digitalisaatio: laaja-alainen yhteiskunnallinen muutos, nopeasti etenevä eri elämänaluilla
Nuorten arjessa digitalisaatio on uskottu luovan yhdenvertaisia elämänrakentamisen mahdollisuuksia
Erilaiset kulttuuriset ja sosiaaliset rakenteen ja käytännöt ohjaavat ihmisiä käyttämään teknologiaa. (digitaalinen imperatiivi)
Vuorokausirytmi
Aamu- päivä ja iltavirkut
Esim. valolla, aktiviteetillä, ravinnolla voidaan vaikuttaa vireystilaan
Lisää innostusta ja energiaa työn tuunamisen avulla
Työn tuunamisella vaikuttavaa työhyvinvointia
Vuorotyöläisillä enemmän haasteita kuin toimistotyöläisillä
Luovat menetelmät hyvinvoinnin edistäjinä
Edistää mm. yksilön terveyttä ja hyvinvointia sekä osallisuutta
Hankkeen vaiheet
Tarve & viso
Tavoitteet & resurssit & Toimenpiteet
Tulokset & vaikuttavuus
Hankkeen lähtökohdat: Kunnianhimoiset tavoitteet, Hyvän mitan eteneminen, Hankkeen tulokset
Vaikuttavuus kertoo miten vastuullinen toiminta on onnistunut
