Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
LIDERAZGO CENTRADO EN PRINCIPIOS, image, image, image, image, image, image…
LIDERAZGO CENTRADO EN PRINCIPIOS
:pencil2:
SER PROACTIVO
:pencil2:
TENER METAS CLARAS
:pencil2:
PONER PRIMERO LO PRIMERO
:pencil2:
TIPOS DE PODER
:pencil2:
PODER COERCITIVO:DESHONESTIDAD,FRINGE MIEDO
:pencil2:
PODER UTILITARIO:OBEDECEN SEGUN LO QUE DESEAN,DINERO LLEVANDO AL INDIVIDUALISMO
:pencil2:
PODER CENTRADO EN PRINCIPIOS:LA PERSONA INSPIRA CONFIANZA,LOS SEGUIDORES SE SIENTEN CON GRAN LIBERATA PARA TRABAJAR SIN SIN SER OBLIGADOS
:pencil2:
LIDERAZGO CENTRADO EN LOS VALORES
:pencil2:
ES NECESARIO REFORZAR LAS SIGUIENTES ACTITUDES PARA LOGRAR UN LIDERAZGO SATISFACTORIO
:pencil2:
EL LIDER TOMA IMPORTANCIA EN LA RELACION CON EL SEGUIDOR Y SE CENTRA EN LA SOLUCION DE CONFLICTOS.
:pencil2:
EL LIDER Y EL COLABORADOR TIENEN QUE ESTAR ENFOCADOS EN EL MISMO OBJETIVO
:pencil2:
EXISTE LA COMUNICACIÓN ASERTIVA Y RESPETUOSA ENTRE AMBOS PARA UN LLEGAR AL EXITO.
:pencil2:
INTEGRA
:pencil2:
VALORAR A LAS PERSONAS
:pencil2:
TENER MADUREZ
