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ESTABILIDAD EN EL EMPLEO - Coggle Diagram
ESTABILIDAD EN EL EMPLEO
Concepto
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En caso de despido injustificado, a ser reinstalado o indemnizado.
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La estabilidad absoluta es el derecho del trabajador a permanecer en su empleo siempre que no incurra en alguna causa que justifique que lo separen de su trabajo :
La estabilidad en el empleo no siempre representa una garantía absoluta, que se traduzca en la inamovilidad, pues no en todos los casos se deja a elección del trabajador que sea reinstalado o indemnizado
El derecho a la estabilidad en el empleo, en general, se encuentra contenido en la fracción XXII del apartado A y en la fracción IX del apartado B del numeral 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos
Finalidad
La estabilidad laboral es la protección legal contra las posibilidades de terminar la relación laboral
Busca la permanencia del contrato de trabajo y a que el mismo no se extinga por una causa no prevista en la Ley.
Es que origina el derecho de los trabajadores a ser reinstalados o a ser indemnizados cuando son despedidos injustificadamente
La estabilidad relativa consiste en el derecho del trabajador a permanecer en su empleo si no ha incurrido en alguna causa legal para ser separado
Considerar oportunidades laborales en el extranjero. Este tipo de empleos permiten adquirir experiencia en el campo laboral dentro de diferentes contextos.
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