Libre Movilización de Capitales y la Transformación Informática.
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Su objetivo se centra en lograr un mayor desarrollo y crecimiento económico, con la finalidad de generar un mayor bienestar para sus ciudadanos, erradicando las diferentes desigualdades socioeconómicas existentes en los países. Para lograrlo plantean cuatro ejes (libre circulación de bienes, de servicios, de capitales y de personas).
Flujo de capital (comercio)
ELl flujo de capital son los flujos de dinero con fines de inversion desde y hacia otros paises.
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Inversión directa: Son inversiones realizadas por un extranjero que le permite hacerse del control o gran influencia sobre una compañía nacional.
Otras inversiones: Son las demás inversiones que no se pueden clasificar en las categorías anteriores o en las reservas
Inversión de cartera: Son inversiones realizadas en el mercado de bonos y acciones distintos a la inversión directa.
Reservas: También se incluyen las reservas internacionales de los países.
El flujo de capital y la depreciación
El flujo de capital impacta en el valor de las monedas. Esto ocurre porque los inversionistas moverán sus
inversiones hacia economías con mejores rendimientos.
Otros factores que influyen en el flujo de capital
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Tecnología: El flujo de capital aumenta a medida que se liberan o reducen las barreras que lo contienen. Anterior al internet existía una barrera de infraestructura para movilizar el dinero internacionalmente. Con la mejora tecnológica y la reducción de las barreras económicas los capitales fluyen con mayor rapidez a
Riesgo país: La estabilidad económica y política son determinantes en el flujo de capital. Está situación genera certidumbre a los inversionistas, quienes se motivarán a invertir en un país con estas características.
Movimiento de capital, segun OMC, FMI, BM
VENTAJAS
pasar de ser economia nacional a internacional.
Participacion economica a nivel mudial.
Enfrentar nuevos desafios.
Prosperidad y crecimiento
Avance tecnologico.
Desventajas.
Desigualgad.
Contaminacion.
Riesgo.
Endeudamiento.
Transformación digital
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La transformación digital es la incorporación de tecnologías informáticas a los productos, procesos y estrategias de una organización. Las organizaciones emprenden la transformación digital para involucrar y servir mejor a sus trabajadores y clientes, y mejorar así su capacidad de competir.
¿Por qué es importante la transformación digital?
Según el Índice de Transformación Digital 2020 de Dell Technologies, a un tercio de los líderes empresariales les preocupa que sus organizaciones no sobrevivan en los próximos años, mientras que el 60 % pensaba que sobrevivirían, pero que perderían muchos puestos de trabajo adicionales y tardarían años en volver a ser rentables
Según el Índice de Transformación Digital 2020 de Dell Technologies, a un tercio de los líderes empresariales les preocupa que sus organizaciones no sobrevivan en los próximos años, mientras que el 60 % pensaba que sobrevivirían, pero que perderían muchos puestos de trabajo adicionales y tardarían años en volver a ser rentables
*¿Cuáles son los objetivos de la transformación digital?
La transformación digital permite a una organización servir mejor a sus principales interesados: clientes,
empleados, socios y accionistas.
La integración de las tecnologías digitales basadas en la informática en las operaciones empresariales ayuda a las
organizaciones a:
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aumentar la velocidad de comercialización de nuevos productos y servicios.
aumentar la velocidad de comercialización de nuevos productos y servicios.
aumentar la productividad de los empleados.
aumentar la capacidad de respuesta a las peticiones de los clientes.
obtener más información sobre los clientes individuales para anticipar y personalizar mejor los productos y servicios.
mejorar el servicio al cliente, especialmente para ofrecer experiencias más intuitivas y atractivas a los clientes.
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¿Cuáles son los beneficios de la transformación digital?
Más agilidad y capacidad de respuesta a los mercados cambiantes, ya que la cultura y las capacidades de una organización cambian para apoyar el cambio continuo.
Mayor capacidad de innovación, ya que una plantilla más ágil y unas capacidades tecnológicas actualizadas apoyan y fomentan la experimentación, al tiempo que limitan el riesgo.
Mayor compromiso con los clientes, empleados y socios comerciales, ya que las organizaciones son capaces de procesar mejor los datos para tomar decisiones más inteligentes y precisas y anticiparse a las necesidades de sus diferentes partes interesadas.
Aumento de la eficiencia y la eficacia, ya que la implementación de tecnologías como la IA y la RPA impulsan la productividad de los trabajadores, reducen los errores y aceleran el tiempo de comercialización; mientras tanto, los procesos empresariales renovados que permiten las tecnologías digitales aumentan aún más la productividad y el ritmo de los negocios.