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Diversidade, Ética e Direitos Humanos - Coggle Diagram

- - - - Qualidade de igual
      - Relação entre coisas ou pessoas iguais
      - Correspondência perfeita entre as partes de um todo.
      - Organização social em que não há privilégios de classes
      - Equação
      - Sinal aritmético de igualdade (=). (PRIBERAM, 2008-2021)
    - - Art. 5º Todos são iguais perante a lei, sem distinção de qualquer
        natureza, garantindo-se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes
        no País a inviolabilidade do direito à vida, à liberdade, à igualdade, à
        segurança e à propriedade, nos termos seguintes: [...] (BRASIL, 1988).
    - - É exatamente pensando na diversidade, que o Princípio da Igualdade deve ser
        aplicado no seu sentido material ou real, de forma que a sociedade e a legislação,
        reconhecendo as diferenças, promovam de maneira fática e verdadeira, o equilíbrio
        social, buscando criar garantias de tratamento diferente respeitando as peculiaridades
        de cada situação e pessoa
    - - Assim, o preconceito pode ser entendido como uma opinião prévia, anterior [pré] ao
        conhecimento de um assunto ou conceito, como quando se dá a opinião sobre um
        assunto ao qual desconhece ou nunca estudou sobre, de forma que, ao conhecer o
        assunto, poderá formar outra opinião [conceito/pós-conceito].
- - - - A identificação, em seu sentido etimológico, significa fazer-se uma
        identidade. A identidade é algo que se constrói e a identificação é o
        processo pelo qual isso é conseguido. É um processo complexo que
        trataremos de elucidar ao longo deste curso. Prende-se às relações
        do sujeito com o Outro e, por isso, à sua relação com o significante
        (NOMINÉ, 2018, p. 20)
    - - Quando pessoas e grupos se identificam, seja pelas qualidades ou pelos objetivos
        em comum, tem-se os coletivos que se manifestam das mais diversas formas como
        associações, manifestações, comunidade etc