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**Estatuto de Profesionalización docente Decreto 1278
objetivo garantizar que la
docencia sea ejercida por
educadores idóneos
Partiendo del reconocimiento de su formación, experiencia, desempeño y competencias.
Establece los requisitos para
el ingreso, permanencia, ascenso
y retiro de los docentes del sector educativo
Un sistema de evaluación del desempeño docente
Que tiene como objetivo
mejorar la calidad de la educación.
Educadores
Docente
Ingreso al servicio educativo
se requiere poseer título de
Normalista superior
Licenciado
Profesional
Concurso para ingreso al servicio educativo
Evaluación de aptitudes, experiencia
Quienes pasen el concurso por merito
Tendra un nombramiento en propiedad
Rector
Licenciado
Titulo profesional
Concurso para ingreso al servicio educativo
Quienes pasen el concurso por mertito
Tendra un nombramiento en propiedad
Ingreso a la carrera docente
Los docentes o rectores
Al momento de pasar la prueba escrita
serán Inscrito en el escalafon docentes
De acuerdo con su formacíon acádemica
Cada grado esta compusto por cuatro niveles salariales
A
B
C
D
Requisitos para la inscripción
al escalafon
Grado Dos
Licenciado/profesional con titulo diferente + programa de Pedagogía o especializacion en educacón
Grado Uno
ser normalista superior
Grado Tres
Ser licenciado en educacíon/ profesional
Tener titulo de maestria/doctorado
Evaluacíon
tipos de evaluación
Evaluación de período de prueba.
Evaluación ordinaria periódica de desempeño anual.
Evaluación de competencias.
Objetivos
Estimular el compromiso del docente
Conocer los meritos de los docentes
Medir la Actualización pedágogica
Principios
Confiabilidad
Objetividad
Universalidad
Pertinencia
Transparencia
Participacón
Concurrencia